法定节假日三倍工资是按基本工资算吗？

我在法定节假日加班了，但是不太清楚这三倍工资到底该怎么算。我想知道具体的计算方法，还有计算时涉及到的一些数据是怎么来的，希望能得到一个清晰的解答。

我在法定节假日加班了，公司给的加班工资不太明确。我想知道这所谓的三倍工资到底是不是在原本工资基础上额外再给三倍，希望能清楚了解下具体的计算和规定。

我在一家公司上班，最近赶上法定节假日被安排加班了。我对加班工资的计算不太清楚，想知道到底是怎么算的。是按照基本工资算，还是包含各种补贴之类的？具体的计算方式和标准是怎样的，想了解下相关规定。

我在一家公司上班，最近赶上法定节假日，公司安排加班。我不太清楚加班工资该怎么算，想知道是按什么标准、什么方式来计算的，也想弄明白计算基数是怎么确定的，希望能有人详细给讲讲。

我在节假日被安排加班了，公司说之后给调休，就不给三倍工资。我不太清楚法律是怎么规定的，我想知道节假日加班调休到底能不能拿到三倍工资呢？这关系到我的切身利益，希望能得到专业解答。

我在法定节假日加班了，公司说会给三倍工资，但我不太清楚这三倍工资到底是怎么算的。是在原本日工资基础上直接乘三，还是有其他算法呢？我想弄明白自己应得的报酬，避免权益受损。

我在节假日加班了，公司说会给3倍工资，但我不太清楚这个3倍工资到底是怎么算出来的。我的月工资是固定的，想知道是按我平时的日工资直接乘以3，还是有其他的算法呢？希望了解下具体的计算方法。

我在法定节假日被要求加班了，但是不太清楚加班工资该怎么算。想知道是按照什么标准来计算的，是平时工资的几倍呢？计算的时候包含原本的工资吗？希望能得到详细的解答。

我在法定节假日加班了，公司给发了三倍工资，现在又说要给我调休。我不太明白，既然已经给了三倍工资，还能再调休吗？我想了解下法律在这方面是怎么规定的。

我在一家公司上班，五一法定节假日也需要加班。我想知道按照法律规定，在五一法定节假日加班是不是能拿到三倍工资呢？我不太清楚具体的法律规定，希望了解一下。

我在法定节假日加了班，公司说会给加班费，但我不太清楚这个加班费到底该怎么算。我想知道是按照什么标准来计算的，是平时工资的多少倍，计算的时候包含哪些部分，有没有相关的法律规定。

我在法定节假日被安排加班了，不太清楚公司应该怎么给我算工资。我就想知道按照法律规定，法定节假日加班是不是一定能拿到三倍工资呀？要是公司不给我三倍工资，我该怎么办呢？

我在法定节假日加班了，公司说会给三倍工资，但我不知道这三倍工资具体是咋算的。是直接用我平时一天的工资乘以三吗？还是有其他的算法？希望懂的人给我讲讲。

我在节假日加班了，公司说会给三倍工资，但我不太清楚这三倍工资到底是怎么算出来的。我想知道是按照我平时的日工资直接乘以3吗，还是有其他的计算方式呢？有没有懂这方面法律的朋友能给我解答一下。

我在法定节假日加班了，公司却只给我正常工资，我想知道法定节假日三倍工资到底是怎么算的，法律上是如何规定的呢？我该怎么维护自己的权益？

我在法定节假日被安排加班了，不太清楚按照法律规定，这时候加班工资该怎么算，是几倍工资呢？我担心公司给我的加班费不对，想了解下准确的法律规定。

我在法定节假日加班了，公司说会给三倍工资，但我不太清楚这个三倍工资到底是怎么算的。是在我原本日工资的基础上直接乘以三吗？还是有其他的计算方式？希望能得到准确的解答。

我在法定节假日加班了，公司说会给三倍工资，但我不太清楚具体是怎么算的。想知道劳动法里关于三倍工资到底是如何规定的，是基本工资的三倍，还是包含奖金绩效等所有收入的三倍呢？

我在法定节假日加班了，但是公司没有给我发三倍工资，只按平时的工资结算。我想知道公司这种做法算违法吗？我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，最近经常加班，但公司算加班工资时只按基本工资算。我不太清楚这样合不合理，想知道在法律上，算加班工资到底是不是按照基本工资来算的呢？