自愿放弃社保是否违法?
我在一家小公司上班,公司说让我签个自愿放弃社保的协议,然后给我一点补贴。我有点担心这样做合不合法,万一以后出点啥事儿没保障咋办。我想知道自愿放弃社保到底违不违法呀?
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自愿放弃社保是否违法,需要从法律规定和实际情况两方面来看。首先,从法律规定上来说,为员工缴纳社会保险是用人单位的法定义务,具有强制性。根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定,社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。这就意味着,不管是用人单位还是劳动者,都不能通过约定来排除这项法定义务。即使劳动者自愿签署了放弃社保的声明或者协议,这种协议也是无效的。这是因为社会保险涉及到社会公共利益,不仅仅是用人单位和劳动者之间的私人事务。 其次,从实际情况来看,放弃社保对劳动者会存在诸多风险。比如,在发生工伤时,如果用人单位没有为劳动者缴纳工伤保险,那么劳动者的工伤赔偿可能就无法得到充分保障,全部由用人单位承担的话,可能会出现用人单位无力支付的情况,导致劳动者权益受损。再比如,在生病就医时,没有医疗保险的报销,劳动者需要自己承担全部的医疗费用,这会给劳动者带来较大的经济负担。此外,对于用人单位而言,不缴纳社保也面临着法律风险。一旦被社保部门查处,用人单位可能会面临补缴社保、加收滞纳金甚至罚款等处罚。总之,无论是从法律规定的强制性,还是从实际的权益保障来看,自愿放弃社保这种行为是不可取的,并且从法律本质上来说,这种所谓的“自愿放弃”是违法的。

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