劳动合同到期又干了一个月，是否可以直接走？

劳动合同到期又干了一个月，通常是可以直接走的。

首先，从法律概念来讲，劳动合同期满，意味着劳动合同自然终止。这和劳动合同的解除是不同的概念。解除一般是在合同期内，因为各种法定或约定的原因提前结束劳动关系；而终止是基于一些法定情形，比如合同期满，劳动关系自然结束。

其次，依据《劳动合同法》第四十四条规定，劳动合同期满的，劳动合同终止。在这种情况下，只要原劳动合同中没有特别约定劳动者需要提前告知，劳动者就没有提前三十天通知用人单位的义务。因为此时合同已经自然终止，劳动者不再受原合同的约束。

不过，从职场礼仪和职业道德的角度出发，劳动者最好还是提前和用人单位沟通一下，做好工作交接，避免给用人单位造成不必要的损失。如果用人单位未能及时办理离职手续，这属于违法行为，劳动者可以向劳动主管部门申诉，以维护自身的合法权益。