产假没有生育津贴，工资怎么发放？

我所在的公司在我休产假期间没有给我发工资，我心里很疑惑也很委屈。我想知道这种情况到底符不符合法律规定，公司这样做的依据是什么，如果违法了，我又该通过什么途径去维护自己的权益呢？

我所在的公司在我休产假期间停发了工资，我不太清楚这是否合理。我想了解在不同情况下，比如公司有缴纳生育保险和未缴纳生育保险时，产假工资发放的具体规定。

我现在怀孕了，马上要休产假了，很担心产假期间没有收入。我想知道产假期间工资具体是怎么发放的，是单位发还是有其他渠道，发放标准又是什么呢？

我怀孕了，快到休产假的时候了，对产假期间工资发放的事情不太清楚。想了解工资是由单位直接发，还是有其他发放方式？发放的标准是怎样的？要是公司没给我交生育保险，工资又该怎么发呢？

我刚怀孕，公司规模不大，不确定有没有给我交生育保险。我想知道休产假时工资到底咋发，是公司给还是有其他渠道？要是工资发得不对，我该怎么维护自己权益，想了解具体发放标准和方式。

我怀孕了，马上要休产假。想知道在休产假期间，公司这边到底要不要给我发工资呀？我不太清楚这方面的规定，心里没底，就想了解下公司在这种情况下的工资发放义务是怎样的。

我怀孕了，马上要休产假了，想了解下产假期间工资到底怎么发。不知道是按平时工资发，还是有其他标准，也不清楚和生育保险有没有关系，所以想弄明白产假工资发放的具体标准。

我怀孕了，马上要休产假，想知道产假期间公司会不会发工资。也不清楚工资发放和生育保险有没有关系，要是公司没给交生育保险，产假工资又该怎么算呢，想了解一下这方面具体规定。

我怀孕了，马上要休产假，想知道在休产假期间工资到底怎么发。是单位直接发，还是有其他方式？和生育津贴又有啥关系？担心工资发放有问题影响自己权益，所以想详细了解下具体发放规定。

我是一名怀孕的女职工，马上就要休产假了，但是不太清楚产假期间工资是怎么算的。公司会正常发工资吗？是按照什么标准发呢？有没有相关的法律保障我的权益？希望能了解一下女职工产假期间工资的具体规定。

我没有缴纳生育险，现在怀孕了准备休产假，就担心产假期间没有工资，生活压力会很大。想问问这种情况下，产假到底有没有工资呢？是怎么规定的呢？

我最近休产假，不知道产假工资该由谁来给。公司说可能是社保局发，可我也不太清楚具体规定。我就想弄明白，产假工资到底是社保局给还是公司给呢？有没有相关的法律依据？

我正在休产假，但是公司发工资的时候没有全额发放。我不太清楚法律上对于产假工资是怎么规定的，想知道产假期间工资到底是不是应该全额发放呢？有没有相关的法律依据？

我正在休产假，对产假期间的收入不太清楚。不知道是会发工资，还是只能领生育津贴，这两者是只能选其一，还是可以都有呢？想了解下相关的法律规定。

我怀孕了，马上就要休产假了，但是不太清楚产假工资这块是怎么算的。公司说按基本工资发，可我觉得不太对。想了解下国家法律对于产假工资标准具体是怎么规定的，是按什么基数来发放，发放比例又是多少呢？

我正在休产假，公司给我发了生育津贴。我想知道，除了生育津贴之外，我还能拿到工资吗？不太清楚这方面的法律规定，希望有人能给我解答一下。

我是一名女职工，即将休产假。想了解一下产假期间生育津贴这块是怎么回事，比如生育津贴的发放标准是怎样的，由谁来发放，发放流程又是什么样的，希望得到详细解答。

我怀孕了，马上就要休产假了，但是不太清楚在休产假期间公司会不会给我发工资。如果发的话，是按照什么标准发呢？要是不发，我该怎么维护自己的权益？

我休产假期间，公司发的生育津贴比我平时工资低好多。我不太清楚这种情况下，公司是不是应该把差额补给我呀？我担心自己的权益受损，想了解一下法律上对于这种情况是怎么规定的。

我正在休产假，但是公司一直没发工资，我不太清楚产假期间公司应不应该给我发基本工资。想问下从法律角度来说，产假期间公司是必须发基本工资吗？还是有其他的规定呢？