辞职了是否需要去人事部签字？

我在公司工作一段时间后想辞职，不太清楚相关规定。现在担心辞职流程不对给自己或公司带来麻烦，想具体了解在不同工作阶段，比如试用期和正式工作期，辞职是否都得提前一个月，以及有没有特殊情况。

我在公司工作一段时间后，现在打算离职了，但不太清楚整个离职流程和具体要办的手续。我担心手续没办全，会给自己后续带来麻烦，比如影响社保缴纳、找新工作等。想了解一下从提出离职到正式离开公司，每一步具体该怎么做。

我打算从现在的公司辞职，但是不太清楚整个辞职手续的办理流程和具体要准备的东西。比如是不是要写辞职报告，还要不要进行工作交接，工资结算、社保这些又该怎么处理。希望能得到详细的解答。

我打算辞职换份工作，但是不太清楚具体要办哪些手续。担心手续办不好会有麻烦，比如影响到后续找工作或者社保这些。想详细了解一下从提出辞职到最后离开公司，整个过程都需要做些什么。

我在现在的公司工作一段时间了，最近打算辞职。但之前没经历过，完全不清楚辞职都要办什么手续。就想了解下从提出辞职到最后离开公司，整个过程具体都要做些什么，有哪些需要注意的地方 。

我已经向领导提交了辞职报告，可领导就是不批准。我是按正规流程来的，现在很苦恼，不知道该怎么办。想了解在这种情况下，我有哪些合法的办法能顺利离职，维护自己权益。

我最近打算辞职，已经写好了辞职报告，但不太清楚交上去后要等多久才能正式走人。我不是试用期员工，就想知道按照正常规定得等多久，会不会有特殊情况可以提前走，希望能了解这方面的具体法律规定。

我打算从现在的公司离职，但是不想写辞职信。我担心不写辞职信公司就不给我发工资，想了解下从法律角度讲，辞职不写辞职信的话，我还能不能拿到应得的工资呢？

我在公司上班，打算离职但没签辞职合同。现在担心公司以此为由不给我发工资，想知道从法律角度讲，没签辞职合同我还能不能拿到应得的工资，有哪些法律依据能保障我的权益呢？

我是一名普通员工，最近想换个工作环境，打算辞职。但我不知道能不能直接说走就走，担心这样做会给自己带来麻烦。我想了解下从法律角度看，员工辞职到底可不可以直接走人，会有什么后果呢？

我打算从现在的公司离职，不知道是不是一定要跟领导说一声。直接走感觉不太好，但又不确定这是不是必须的流程。想了解一下从法律角度，离职需不需要跟领导告知呢？

我现在处于试用期，想离职了，但是不太清楚离职流程。公司说离职需要我自己签字确认，可我有点担心签了字会不会有什么不利影响。我就想知道，从法律角度讲，试用期员工离职是不是一定得自己签字才行？

我想从现在的公司辞职，已经提前跟公司提交了辞职申请，可公司就是不批准。我不清楚公司这种不批准辞职的做法在法律上有没有效，我能不能直接走人呢？想了解这方面的法律规定。

我打算从现在的公司离职，不知道是不是一定要到公司去办理离职手续。我在外地出差，回去一趟挺麻烦的，想问问有没有其他办法，还是说必须本人到公司办才可以。

我打算从现在的公司辞职，但是不太清楚具体要和公司办理哪些手续。担心自己遗漏了重要的步骤，影响后续的权益，比如社保、工资结算等方面。想了解一下完整的辞职手续流程，好做准备。

我离职时公司给我开了离职证明，但要求我签署。我不太明白这签署是必须的吗，不签会有啥影响不？我就想知道从法律角度看，员工有没有必要签署离职证明。

我向公司提出辞职，可公司就是不同意。我实在不想在这干了，就想问问这种情况下我能不能直接走人啊？会不会有啥法律风险？我该怎么做才合法呢？

我打算从现在的公司辞职，提交了辞职呈批件，但不太清楚这个呈批件需不需要签字。如果要签，是我自己签还是公司相关人员也要签呢？不太了解这方面的规定，希望能得到专业解答。

我打算离职了，但是我人在外地，不方便回公司。我想问问，离职一定要到公司办理相关手续吗？还是有其他的办法可以解决呢？我不太清楚这方面的规定，希望有人能给我解答一下。

我想从现在的公司辞职，但不知道是不是必须得公司批准才行。我担心如果公司不批准，我就没办法离职了。我也不清楚法律在这方面是怎么规定的，所以想问问大家，辞职到底要不要请求公司批准呢？