项目破产以后农民工工资怎么发放？

当项目破产后，农民工工资的发放是有相关法律保障和规定的。首先，我们要明白破产的概念。破产是指企业或项目的资产不足以清偿全部债务时，通过法定程序将其资产进行清算、分配的一种法律制度。

根据《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；（三）普通破产债权。这意味着农民工的工资在破产财产分配中处于优先受偿的地位。

对于农民工来说，在得知项目破产的消息后，要及时主动维权。一方面，可以向破产管理人申报债权，提供自己工作的相关证据，比如劳动合同、考勤记录、工资条等，以便管理人准确核实工资数额。另一方面，如果破产管理人对申报的债权有异议，农民工可以通过劳动争议仲裁或者诉讼等法律途径来维护自己的权益。劳动争议仲裁是一种相对简便快捷的解决方式，一般由劳动争议仲裁委员会受理并裁决。如果对仲裁结果不满意，还可以向人民法院提起诉讼。

此外，政府部门也会在保障农民工工资方面发挥重要作用。劳动保障监察部门会加强对破产项目的监管，督促相关方依法支付农民工工资。如果存在恶意拖欠工资的情况，相关责任人还可能面临行政处罚甚至刑事处罚。总之，农民工在项目破产后不必过于担忧工资问题，要积极运用法律武器来维护自己的合法权益。