年假休完后辞职，年假是否要被扣回？

年假休完后辞职，一般情况下，已休的年假是不需要扣回的。

年假是法律赋予劳动者的休息休假权利。根据《职工带薪年休假条例》第二条规定，机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

这意味着，当职工按照规定休完年假后，就已经合法地享受了这一福利待遇。辞职是职工对自身职业发展的一种选择，只要是依法依规办理离职手续，用人单位不能随意扣回已休的年假。

当然，如果职工存在欺诈、虚假陈述等不正当手段获取年假并休假的特殊情况，比如故意隐瞒不符合休假条件的事实等，用人单位在有充分证据的前提下，可以依法要求职工返还已休年假对应的工资待遇，但这种情况相对较少。