离职了公司要求社保差额补缴，应该补缴还是拿钱？

我刚从公司离职，突然发现在职期间公司好像没给我交全社保。我就想知道，像我这种已经离职的情况，还能不能要求公司给我补缴社保啊？我不太清楚具体规定，希望能有人详细给我讲讲。

我刚从公司离职，离职后才发现公司在职期间没有给我足额缴纳社保。我想知道我有没有权利要求公司补缴社保？要是公司拒绝补缴，我该怎么办？我想了解一下关于离职后要求单位补缴社保这方面具体的规定和流程。

我刚从原来的公司离职，离职后才发现在职期间公司好像没给我足额缴纳社保。我想问问能不能让原单位补缴。我不太清楚这方面的规定，想知道具体该怎么做，有没有时间限制之类的问题。

之前在一家公司上班，当时没太在意社保的事儿，现在离职了才发现公司有好几个月没给我交社保。我就想问问，这种情况下我还能不能要求公司给我补缴社保呀？想了解一下具体的法律规定和操作流程。

我离职后，公司突然告知我社保要补钱。我不太明白为什么离职了还要补社保的钱，也不知道公司这样做合不合理。我想知道从法律角度来看，公司的这种要求有没有依据，我到底需不需要补这笔钱呢？

我之前在一家公司上班，在职期间公司一直没给我交社保。现在我已经从这家公司辞职了，我想问问，这种情况下我还能要求公司给我补缴社保吗？具体该怎么做呢？

我之前在一家公司上班，离职后才发现公司在我工作期间有几个月没给我交社保。我想知道我作为离职员工，有没有权利要求公司给我补交这几个月的社保呢？该怎么做呢？

我离职了，发现原公司给我多交了一个月社保。我不太清楚这种情况该怎么处理，是我把钱补给公司，还是有其他解决办法？我担心处理不好会给自己带来麻烦，也不知道相关的法律是怎么规定的。

我刚从公司离职，收到通知说要进行社保离职补差。我不太明白这到底是什么意思，是我要补缴费用吗，还是公司给我补钱？想知道这个社保离职补差具体是怎么回事，有什么依据和标准吗？

我离职了，最后一个月工资特别少，发现都不够支付社保费用。我不太清楚这种情况该怎么处理，是我自己要另外掏钱补上，还是有其他解决办法呢？我担心处理不好会影响我的社保权益。

我之前在一家公司上班，后来离职了。最近发现在职期间公司没给我交社保，我想让公司给补缴。不知道从法律上来说，我作为已离职的员工，有没有权利要求单位给我补缴社保呢？

我之前在一家公司上班，现在已经离职了。最近才发现在职期间公司有几个月没给我交社保。我想让公司给我补缴，可又不确定离职后公司还能不能补缴。想问下这种情况下，公司有没有义务为我补缴社保呢？

我之前在一家公司上班，在职期间公司一直没给我交社保。现在我已经从那家公司离职了，我想知道还能不能让公司补缴之前没交的社保，不知道法律上允不允许，我该怎么做呢？

我已经从公司离职了，结果公司通知我要补交社保。我不太明白，我都走了为啥还要补交，也不知道公司这个要求合不合理，想了解一下从法律角度看我到底要不要补交。

我上个月从公司离职了，最近公司说社保要补差额。我就很疑惑，我都已经离职了，这社保补差额的钱到底该我出还是公司出啊？我也不太懂这方面的规定，所以想问问大家。

我之前在一家公司上班，离职后发现公司社保缴纳基数比我的实际工资低很多，存在社保差额。我想知道我这种情况，离职了还能不能要求公司补缴社保差额，需要怎么做呢？

我之前在一家单位上班，工作期间单位一直没给我上社保。现在我已经从那个单位离职了，我想知道我还能不能要求单位给我补缴之前的社保呢？不知道法律上是怎么规定的。

我之前从一家公司离职了，最近才发现在职时公司没给我交够社保。现在想让公司补缴，又不知道有没有时间限制。我就想问问，离职后要求公司补缴社保的时效到底是怎么规定的呀？

我离职的时候，公司说社保费用不够扣，让我交钱。我不太明白，离职了还要补社保钱吗？这合理合法吗？我想知道自己有没有义务交这笔钱，希望懂法律的朋友帮我解答下。

我之前从一家单位离职已经一年了，最近才发现在职期间单位没给我交社保。我想知道现在还能不能要求单位给我补缴这部分社保呢？我该怎么做才好？