社保缴纳基数是基本工资还是全额工资？

我不太清楚社保缴纳的基数是怎么算的。我每月工资有基本工资和绩效奖金等组成，到手的实发工资和基本工资不一样。我想知道单位给我交社保，是按照基本工资来算，还是按照实发工资来算呢？这两者差异挺大的，关乎我的权益。

最近公司开始调整社保缴纳基数，我有点疑惑，社保基数到底是按照应发工资还是实发工资来计算的？我的工资单上有很多扣款项目，比如个税、社保等，这些会影响社保基数的确定吗？想了解一下具体的规定，确保自己不会被少缴或多缴。

我在缴纳社保，但是不太清楚社保缴纳基数是怎么算出来的。我每月工资收入不太固定，有基本工资还有绩效奖金。想知道这种情况下，社保缴纳基数是按基本工资算，还是把所有收入都算进去呢？具体是怎么计算的呢？

我不太清楚社保缴纳的标准到底是以基本工资为准，还是全部工资。我每月工资里除了基本工资，还有绩效、奖金这些。我就想知道，公司给我交社保的时候，是只按基本工资算，还是把绩效、奖金都算进去一起算缴纳标准呢？

我自己缴纳社保，但不太清楚这个缴纳基数是怎么算的。我每月工资收入不太固定，有时候还有一些奖金和补贴。我想知道，到底依据什么来确定我缴纳社保的基数，是只看基本工资，还是把所有收入都算进去？希望能弄明白这个计算方法。

我一直搞不清楚五险一金的缴纳基数，每月工资里有基本工资，还有绩效、奖金啥的。我就想知道，公司给交五险一金的时候，是按照基本工资算，还是把绩效、奖金这些都算上的总工资算呢？

我在缴纳养老保险时，对工资基数有点搞不清楚。公司跟我说按基本工资算，但我实际到手工资比基本工资高不少。我想知道养老的工资基数到底该按基本工资算，还是按实发工资算呢？这关系到我以后的养老待遇，希望能弄明白。

我在一家公司上班，每个月工资里有基本工资、绩效奖金这些。我不太清楚公司给我交社保，是按照基本工资算缴纳基数，还是把所有工资加起来的综合工资算。我担心公司交少了影响我以后的权益，所以想问问到底应该按哪个算。

我不太清楚社保或者其他费用的缴费基数和基本工资之间的关系。我每个月工资有基本工资和绩效奖金等组成，那缴费的时候到底是按照基本工资来算，还是有其他算法呢？我想弄明白缴费基数的确定方式。

我刚入职一家新公司，不太清楚社保缴纳的工资基数是怎么定的。每个月工资有基本工资、绩效奖金啥的，我想知道公司是按照哪个数来给我交社保呢？这关系到我以后的社保待遇，所以想弄明白。

我工资构成里有基本工资、绩效奖金这些。我不太清楚公司给我交社保时，是按基本工资来算缴纳基数，还是有别的算法。想了解下社保缴纳基数到底是不是基本工资呢？

我在查看工资条和社保缴费明细时，发现缴费基数和我的实际工资好像不太一样。我不太明白这两者之间到底是什么关系，缴费基数是怎么确定的，和工资挂钩的话又是怎样的挂钩方式呢？想弄清楚这些问题。

我不太清楚公司给我缴纳社保的时候，是按照基本工资算，还是按照实际工资算。我每个月除了基本工资，还有绩效奖金这些，这部分收入在不在社保缴纳的计算范围内呢？我想了解下到底该按什么标准来交社保。

我不太清楚社保缴费基数的计算方式，公司给我缴纳社保时，我不知道该按照基本工资还是综合工资来确定缴费基数。我担心如果基数确定错了，会影响我的社保权益，想知道到底该按哪个来，有什么法律依据吗？

我一直不太清楚社保缴费工资的计算依据。每月工资里有基本工资，也有绩效、奖金等组成实际发放工资。我想知道在计算社保缴费时，是按照基本工资来，还是按照实际发放的工资算呢？这两者差距挺大的，关乎我的权益，希望得到解答。

我一直不太清楚社保缴纳比例的基数到底怎么算。我每月工资里有基本工资和绩效奖金等部分，单位一直按基本工资给我交社保，我就想问问，社保缴纳比例到底是按基本工资算，还是有别的计算方式呢？

我每个月工资都不一样，发工资时扣的社保费用也有变化。我想知道社保缴纳基数是咋算出来的，是根据我每个月的工资吗？还是有其他标准呢？希望了解一下具体的计算标准。

我想了解一下社保缴交基数的计算方式。我每个月工资不太固定，有时候还会有奖金提成之类的，我不太清楚这种情况下社保缴交基数到底该怎么算，是按照基本工资算，还是把所有收入都算进去呢？希望能弄明白这个问题。

我在一家公司上班，每月工资有基本工资和绩效奖金等组成。公司一直按基本工资给我交社保，我觉得不太对。我想知道社保缴费基数到底是按基本工资算，还是按实际工资算呢？这两者差别挺大，我担心自己权益受损。

我工作后开始缴纳社保，但不太清楚社保缴纳基数是怎么算出来的。每个月工资不同，有时候还有奖金提成啥的，我就想知道这个缴纳基数到底咋确定，是按基本工资算，还是把所有收入都算进去呢？希望能了解具体的计算方法。