工资津贴包括哪些呢？
我刚入职一家新公司，对工资构成不太清楚。听说除了基本工资还有工资津贴，可我不知道这工资津贴具体都包含哪些内容。想了解一下，这样我也能清 楚自己的收入构成，心里有个底。
张凯执业律师
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工资津贴是为了补偿职工在特殊劳动条件和艰苦环境下付出的额外和特殊的劳动消耗，以及因其他特殊原因支付给职工的津贴。
从法律角度来看，津贴的设置是有相关依据的。《关于工资总额组成的规定》第八条明确指出，津贴和补贴是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的津贴，以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴。
常见的工资津贴种类有很多。首先是补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴，例如高温津贴。在高温环境下工作的职工，像炼钢工人、建筑工人等，由于工作环境温度高，身体消耗大，企业会按照规定发放高温津贴。根据相关规定，用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴。
还有保健性津贴，比如医疗卫生津贴。医护人员在工作中经常接触各种病菌和有害物质，为了保障他们的身体健康，会发放医疗卫生津贴。此外，技术性津贴也较为常见，如科研津贴。对于从事科研工作的人员，因其工作具有较高的专业性和技术性，企业或单位会给予科研津贴，鼓励他们进行技术创新和研究。
地区性津贴也是工资津贴的一种，像艰苦边远地区津贴。一些地区自然环境恶劣、生活条件艰苦，为了吸引和留住人才，会发放这类津贴。总之，工资津贴的种类多样，目的是保障职工的 权益，补偿他们在不同工作环境和条件下的付出。