question-icon 老板不给结工资该怎么办?

我在一家公司上班,到了发工资的时间,老板却一直拖着不给结工资。我家里还等着这笔钱生活,现在不知道该怎么解决这个问题,想问问从法律角度有什么办法能让老板把工资结算给我。
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  • #工资拖欠
answer-icon 共1位律师解答

当老板不给结工资时,劳动者可以通过多种合法途径来维护自己的权益。首先,我们需要了解工资是劳动者付出劳动后应得的报酬,老板拖欠工资的行为是违法的。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。同时,《中华人民共和国劳动合同法》第三十条也明确指出,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。 遇到老板不给结工资的情况,劳动者可以先与老板进行协商。心平气和地与老板沟通,了解拖欠工资的原因,要求其尽快支付工资。在协商过程中,要注意保留相关的聊天记录或者通话录音,以备后续可能用到。如果协商不成,劳动者可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门是专门负责监督用人单位遵守劳动法律法规情况的机构。劳动者可以向当地的劳动监察大队投诉,提供自己的身份信息、与用人单位存在劳动关系的证明以及工资被拖欠的相关证据。劳动监察部门会对用人单位进行调查,如果查证属实,会责令用人单位支付工资。 此外,劳动者还可以申请劳动仲裁。劳动仲裁是一种比较常见的解决劳动争议的方式。劳动者需要向当地的劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请书以及相关证据。仲裁委员会会在受理后进行审理,并作出裁决。如果劳动者对仲裁结果不满意,还可以在规定的时间内向人民法院提起诉讼。通过法律途径解决老板拖欠工资的问题,需要劳动者注意及时收集和保留相关证据,如劳动合同、工资条、考勤记录、工作证等,这些证据能够证明劳动者与用人单位之间存在劳动关系以及工资的具体数额等情况。

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