签订劳务合同后发生工伤该怎么办？

我签的是劳务合同，在工作的时候不小心受伤了，现在想申请工伤认定，但又不确定这种情况能不能认定。我想知道具体的判断标准是什么，需要准备哪些材料，申请流程又是怎样的呢？

我在一个单位工作，签的是劳务合同，最近工作时不小心受伤了。我想知道这种情况下能不能被认定为工伤，具体该怎么处理，希望能得到专业的解答。

我在劳务工作中不小心受伤了，现在面临赔偿问题，但不太清楚具体赔偿流程和标准。比如赔偿责任由谁承担，赔偿项目都有哪些，想了解这方面详细的法律规定。

我在工作时签的是劳务合同，现在不幸出了工伤，不知道该怎么维护自己的权益。具体的责任该怎么划分，赔偿标准又是什么，有没有什么有效的解决途径，这些我都不太清楚，希望能得到专业的解答。

我朋友在工作中受伤了，但是不清楚他和单位签的是劳务合同还是劳动合同，也不知道这两种合同在工伤赔偿上具体有啥不同，比如赔偿项目、认定程序等方面是不是不一样，希望能得到详细解答。

我在劳务合同工作期间不小心受伤了，现在很困扰，不知道这种情况下能不能像正常劳动关系那样走工伤程序。我想了解劳务合同和工伤认定之间具体的关系，以及如果不能走工伤程序，那我该怎么维护自己的权益。

我在工作中受伤了，但是签的是劳务合同，不是劳动合同。现在我不太清楚这种情况下能不能按照工伤来赔偿，劳务合同对工伤赔偿具体有哪些影响，希望能得到专业的解答。

在工作时受了伤，但没和单位签劳务合同，不清楚该怎么维护自己权益，想知道没有劳务合同的情况下工伤具体要怎么处理，有哪些流程和需要注意的地方。

在厂里上班受伤了，可是没和厂里签劳务合同。现在不知道该怎么维护自己权益，也不清楚后续流程该怎么走，想了解这种没合同的情况下，具体要怎么去处理工伤相关事宜。

我签的是劳务合同，在工作的时候受伤了，不太清楚后续该怎么处理。想知道具体的处理流程是什么，能得到哪些赔偿，以及要注意些什么，希望能有人详细解答一下。

我在工作时受伤了，和公司签的是劳务合同，想知道这种情况下工伤赔偿都有啥标准啊？是按什么规则来赔的？想具体了解下各项赔偿项目和计算方法，好心里有个底。

我在工作中受伤了，和单位签的好像是劳务雇佣合同，不是劳动合同。我就想知道这种劳务雇佣关系下，能不能去申请工伤认定啊？我不太懂这方面的法律规定，想弄清楚自己这种情况该怎么维护权益 。

我和公司签的是劳务协议，结果在工作的时候受伤了，现在就想知道这种情况下该怎么要求赔偿。想了解赔偿的流程、赔偿的项目以及大概的赔偿标准这些方面，希望能有个清楚的指引，让我知道该怎么维护自己权益。

我在工作中受伤了，和单位签的是劳务合同。我想知道这种情况下能不能去申请工伤认定啊？是直接就能申请，还是有别的要求？想弄清楚具体是怎么回事。

在厂里上班不小心受了工伤，可当初没和厂里签劳务合同。现在担心没法得到应有的赔偿和保障，想知道这种情况下具体该怎么做，走哪些流程，需要准备什么东西，怎样才能维护自己的权益。

我和公司签的是劳务合同，工作的时候不小心受伤了，现在不知道该怎么处理。想了解下像我这种情况，从认定到赔偿整个流程是怎样的，我能得到哪些赔偿，要是公司没给我买工伤保险又该咋办？

我签的是劳务合同，在工作的时候受伤了。现在很担心这个事情怎么处理，也不清楚自己能得到哪些赔偿。想知道在这种情况下，具体的处理流程是什么，自己有哪些权益可以争取，希望能得到详细的解答。

我签订了劳务合同，在工作时受了伤，想知道这种情况下工伤赔偿能有多少。不太清楚赔偿是怎么计算的，想了解具体的赔偿项目和标准，心里有个底，看看自己能获得多少赔偿 。

我和公司签的是劳务合同，在工作的时候受了伤。我不太清楚劳务合同和劳动合同不一样，不知道这种情况下该怎么处理工伤的事。是和劳动合同的工伤处理方式一样吗？我该找公司赔偿吗？具体要走什么流程呢？

我签了劳务合同，工作的时候受了伤。现在不知道该怎么要求赔偿，是和劳动合同那种工伤赔偿一样吗？具体的赔偿流程和标准是怎样的，有没有相关法律规定来保障我的权益呢？