离职未办理就去新公司入职会被查出来吗？

我已经向原公司提出离职申请，但还没走完离职流程，现在有新的公司愿意录用我，我很想去新公司入职。但又担心原公司或者新公司会查出来，这样会不会对我有不利影响？我想知道这种情况被查出来的可能性大不大。
张凯执业律师
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离职未办理就去新公司入职，在通常情况下被查出来的可能性较小，因为大多数企业不会主动进行背景调查。


不过，如果在原公司购买过社会保险，情况就有所不同。按照正规程序，需要办理离职手续，领取正式的离职证明以及社保手册后，才能与新公司签订合法有效的劳务合同，并再次购入相应的社会保险。这是因为根据相关劳动法律法规和社保政策规定，一个劳动者同一时间只能与一家用人单位建立劳动关系，相应地也只能由一家单位为其缴纳社保。如果原单位还在为你缴纳社保，而新单位又要为你缴纳社保，就会出现社保冲突的问题，这种冲突在社保系统中是可以被发现的。


此外，即使新公司不主动调查，若原公司发现你在离职手续未办完时就入职新公司，可能会根据公司内部规定或双方签订的劳动合同等，追究你的违约责任。


所以，为了避免不必要的法律风险和纠纷，建议你按照正规程序办理完离职手续后，再到新公司入职。

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