拖欠一千块工资劳动局会管吗？

在探讨劳动局是否会处理拖欠一千块工资这一问题前，我们先明确“劳动局”现在一般指各地的人力资源和社会保障局劳动监察部门，他们的职责就是保障劳动者的合法权益。

根据《劳动保障监察条例》第十一条规定，劳动保障行政部门对用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况实施劳动保障监察。也就是说，不管被拖欠工资的金额是多少，只要存在用人单位拖欠工资的事实，劳动监察部门都有权力和义务进行管理。

对于劳动者而言，只要遇到用人单位拖欠工资，就可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门会根据具体情况进行调查处理。他们可以责令用人单位限期支付拖欠的工资，如果用人单位逾期不支付，劳动监察部门还可以责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

所以，即使被拖欠的工资只有一千块，劳动监察部门也是会管的。劳动者应该积极维护自己的合法权益，遇到工资被拖欠的情况，要及时向相关部门反映。