工伤没评级就辞职会有赔偿吗
我在工作时受了伤,可工伤鉴定结果还没出来,现在因为一些个人原因想辞职,但又担心辞职后拿不到赔偿。想知道工伤没评级就辞职到底有没有赔偿啊,要是有,能拿到哪些赔偿呢?
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工伤没评级就辞职是有赔偿的。首先来解释一下相关概念,工伤赔偿是指劳动者在工作中受到伤害后,依法从用人单位或工伤保险基金获得的补偿。 根据《社会保险法》第三十八条规定,因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:治疗工伤的医疗费用和康复费用;住院伙食补助费;到统筹地区以外就医的交通食宿费;安装配置伤残辅助器具所需费用;生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;劳动能力鉴定费。这些费用即使工伤没评级、辞职了也是可以获得的。也就是说,在工伤治疗期间产生的合理医疗费用,是可以得到报销的;如果住院了,还能拿到一定标准的伙食补助;要是因工伤需要配置辅助器具,比如轮椅等,相关费用也能得到支付;经鉴定生活不能自理的,还能有生活护理费;而做劳动能力鉴定产生的费用同样由工伤保险基金承担 。 同时,依据《工伤保险条例》第三十三条,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。这意味着,工伤后到辞职前处于停工留薪期的这段时间,单位要按照正常工资标准给受伤员工发工资。 另外,虽然没评级暂时不能获得一次性伤残补助金,但员工辞职后,在等待伤残等级结果出来之后可申请工伤待遇,并有权向所在单位提出要求,在解除劳动关系时支付一次性就业补助金 。 总之,工伤没评级就辞职依然能享受不少赔偿权益,要积极维护自身合法权益。

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