9年员工辞退补偿标准和无固定期限合同补偿标准一样吗

我在公司签的是无固定期限合同，现在公司因为经营不善要裁员，我很担心自己的权益。我想具体了解下这种情况下，赔偿标准到底是怎么算的，有没有什么特殊规定。

我在公司签的是无固定期限合同，现在公司要辞退我，我不太清楚这种情况下公司具体该怎么赔偿。我想了解不同辞退情形下的赔偿标准，以及赔偿金额是如何计算的。

我在公司签的是无固定期限合同，现在公司要和我解除合同，我不太清楚这种情况下我能拿到多少赔偿。我想了解不同解除情形下，具体的赔偿标准和计算方式。

公司里有位签了无固定期限合同的老员工最近被辞退了，大家都很关心这种情况下公司应该怎么赔偿他。想具体了解赔偿的标准是怎样的，以及在不同辞退情形下赔偿是否有区别。

公司最近打算辞退一些无固定期限的老员工，大家都很关心能拿到多少补偿。想具体了解下辞退无固定期限员工的补偿标准是怎么计算的，以及在哪些情况下补偿会有所不同。

我签了无固定期限合同，现在却被公司辞退了，心里很迷茫。我不太清楚这种情况下公司具体该怎么赔偿我，是按工作年限赔吗？赔偿标准又是怎样的呢？希望能得到专业的解答。

公司近期打算辞退一些无固定期限的员工，我们不太清楚具体的补偿标准。比如不同辞退原因是否补偿标准不同，具体金额该怎么计算等，希望能得到详细的解答。

我签的是无固定期限劳动合同，在公司兢兢业业工作了2年，现在却突然被辞退了，心里特别委屈和迷茫。我不清楚这种情况下公司应该给我怎样的补偿，是按工作年限算吗？还是有其他标准？希望能得到专业的解答。

我签订了无固定期限合同，现在却被公司辞退了，心里很迷茫。我不太清楚这种情况下公司应该怎么赔偿我，是有固定的赔偿标准，还是要分不同的情况呢？希望能了解具体的赔偿相关内容。

我在公司签的是无固定期限合同，现在公司要解除合同，我不太清楚公司具体该怎么赔偿我。我想知道不同情况下，赔偿标准分别是怎样的，法律上对此有没有明确规定？

我在公司签的是无固定期限劳动合同，现在却被辞退了，心里很迷茫。不知道这种情况下公司该给我多少赔偿，赔偿金额是怎么算出来的，具体有哪些法律依据，希望能得到专业的解答。

公司最近要解聘一些签订了无固定期限劳动合同的员工，大家都很关心赔偿的事儿。不清楚具体赔偿标准怎么定，是按工作年限算吗？还是有其他规定？希望能了解详细的赔偿标准。

我签了无固定期合同，现在公司突然裁员把我裁掉了，我不太清楚这种情况下公司应该给我多少补偿。我想具体了解补偿的标准是怎样的，以及补偿金额是如何计算的。

我所在的公司近期打算辞退一些工作10年以上且签订无固定期合同的员工，我不太清楚这种情况下公司应该给这些员工多少补偿，具体的补偿标准和计算方法是怎样的，希望能得到专业的解答。

我所在的公司进行经济性裁员，我签的是无固定期限合同，现在很担心自己的权益得不到保障。我想具体了解一下2024年在这种情况下，补偿标准是怎样的，有没有一些特殊规定。

我在公司签的是无固定期限合同，现在公司要解除合同，我不太清楚自己能拿到多少赔偿。不同的解除情形赔偿标准好像不一样，我想具体了解下各种情况下的赔偿标准以及计算方式。

我和公司签的是无固定期限合同，现在却被公司裁掉了，心里很气愤。我不太清楚这种情况下公司应该怎么赔偿我，是按工作年限赔还是有其他标准？希望能了解具体的赔偿规定。

我签了无期限合同，现在却被公司辞退了，心里很委屈也很迷茫。不知道这种情况下公司该怎么赔偿我，是按工作年限赔还是有其他标准？具体的赔偿计算方式又是怎样的呢？

我是一名签订了无固定期限合同的员工，现在公司要辞退我，我不太清楚自己能得到哪些补偿，具体的补偿标准是怎样的，还有就是不同辞退情形下补偿会不会不一样，希望能得到专业的解答。

我是一名无固定期限合同员工，现在单位要辞退我，我不太清楚自己能得到哪些补偿。像这种情况具体的补偿标准是怎样的？会不会因为一些特殊原因补偿会有所不同？希望能得到专业的解答。