是否可以要求公司发现金？
我在一家公司上班，公司一直是通过银行转账发工资。但我最近有些特殊情况，希望公司能发现金给我，不知道从法律角度来说，我有没有权利要求公司这么做呢？
张凯执业律师
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从法律层面来看，员工是可以要求公司以现金形式支付工资的。
工资支付形式涉及到劳动者获得劳动报酬的方式。依据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。这一规定明确了工资需以货币方式发放，这里的货币既包括通过银行转账等非现金形式，也涵盖了现金形式。也就是说，法律并没有禁止以现金形式支付工资。同时，《工资支付暂行规定》第五条也进一步强调工资应当以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。所以，以现金这种法定货币形式来支付工资是符合法律要求的。
不过在实际操作中，公司通常会基于财务管理、支付效率等因素，选择通过银行转账等非现金方式支付工资。如果员工要求公司发现金，建议与公司进行友好沟通，详细说明自己的需求和原因。在沟通时，要充分考虑公司的财务制度和操作流程，尽量达成双方都能接受的解决方案。同时，无论采取何种支付形式，公司都应当提供工资清单，员工也应注意留存好相关的工资支付凭证，以保障自身的合法权益。