单位是否可以辞退工伤伤残人员？

我工伤痊愈后回公司上班，最近却听说公司可能要裁掉我，我心里很没底。我在工伤期间一直按规定治疗和休息，回公司后也正常工作。我就想知道像我这种工伤痊愈的情况，公司到底有没有权利辞退我，具体是怎么规定的。

我朋友多年前受了工伤，现在单位想辞退他，他心里很没底，不知道这种情况单位有没有辞退的权利。想了解一下相关法律规定，看看单位这么做是否合法，要是不合法，他该怎么维护自己权益。

我受了工伤，现在担心单位会辞退我，心里很没底。我想知道在工伤这种情况下，具体在哪些情形下单位不能辞退我，哪些特殊情形下单位又可以辞退我，还想了解如果单位违法辞退我，我有哪些权益可以维护。

我在公司上班时受伤了，现在还在治疗恢复阶段，可公司好像有辞退我的意思。我就想知道这种情况下公司到底有没有权利辞退我，具体是怎么规定的。

我公司有位员工受了工伤，目前还在治疗和恢复阶段。我们担心他后续无法正常工作，影响公司运营，所以想知道像这种工伤员工，公司能不能辞退呢？具体在什么情况下可以辞退，辞退又需要承担什么责任呢？

我公司有位员工受了工伤且有伤残情况，目前公司业务调整，担心负担加重想辞退他，又怕违反法律规定。我想了解在法律层面，这种情况下公司到底能不能辞退工伤伤残员工，具体依据是什么。

我有个朋友在单位工伤了，现在单位好像想辞退他，但又没给出什么理由。他心里很不安，不知道这种情况下单位有没有这样的权利。想了解下相关法律在这方面具体是怎么规定的。

我在工作时不小心受了伤，现在担心单位会辞退我。我想了解下，像我这种因工负伤的情况，单位在什么情况下可以辞退我，什么情况下不能辞退我，具体的法律依据又是什么呢？

我在公司工作时受伤了，现在还在恢复中。最近听到一些风声，担心公司会辞退我。想了解一下，在我受伤的这种情况下，公司到底能不能辞退我呢？主要是想知道法律在这方面是怎么规定的 。

我在公司受了工伤，可后来因为一些违纪行为被公司辞退了。我担心公司会以此为由不给我支付工伤待遇，我想知道从法律上来说，公司这样做合法吗？我这种情况还能不能拿到该有的工伤待遇呢？很担心自己的权益得不到保障。

我在工作的时候受了伤，现在正在进行工伤鉴定。可最近公司似乎想辞退我，我很担心。我想知道在工伤鉴定这段时间，公司到底能不能辞退我呀？要是真被辞退了，我该怎么维护自己权益呢？

我在公司受了工伤，目前还在恢复中。最近公司领导态度有点奇怪，我有点担心会被辞退。我想知道从法律角度讲，公司到底能不能辞退我这样受工伤的员工啊？是绝对不能，还是在某些情况下可以辞退呢？

我在工作时受了工伤，还在治疗期间呢，公司突然说要辞退我。我很懵，也不知道该咋办。我就想弄清楚，这种情况下我该怎么维护自己的权益，公司这么做是不是违法的，我能得到什么补偿 ？

我在工作的时候受了伤，被认定为工伤，现在还在养伤。我担心公司会把我辞退，想知道按照法律规定，劳动者因工致残的话，用人单位到底可不可以辞退员工啊？我就想弄清楚自己在这种情况下的权益有哪些，心里好有个底。

我在工作中受了工伤，目前还在治疗恢复阶段。但最近感觉公司对我的态度有些奇怪，我有点担心公司会不会把我辞退了。所以想了解一下，从法律角度讲，用人单位到底可不可以解除和工伤职工的劳动关系啊？

我在公司受了工伤，目前还在恢复中。心里一直很担心公司会不会把我辞退，想了解一下在法律上，公司对于工伤人员到底能不能辞退啊，要是辞退了会有什么后果 ？

在工作中受了工伤，正在养伤的时候，突然收到单位的辞退通知。心里特别慌，也很气愤，完全不知道该怎么办。想了解一下，这种情况下我具体有哪些权利，应该通过什么途径去维护自己的权益，能得到什么样的补偿 ？

我在工作中受了伤，被认定为九级伤残，现在伤已经好了。我担心公司会辞退我，想知道从法律角度来说，公司在这种情况下有没有权利辞退我呢？要是辞退了会有什么后果？就想弄清楚我在这方面具体有哪些权益保障。

我在公司受了工伤，目前还在恢复中。最近感觉公司对我的态度有点变化，我有点担心会被辞退。想了解一下从法律角度讲，工伤后公司要过多久才可以辞退我呀？主要想知道具体的时间规定和条件。

我在工作中受了工伤，目前还在治疗恢复阶段。心里一直很担心，怕单位会把我辞退了。想了解一下，从法律层面讲，工伤之后单位到底有没有权利解除和我的合同啊？我就想弄清楚在这种情况下，我的权益到底有哪些保障。