公司是否可以派员工连续出差？

我在公司上班，公司安排出差，但我确实不想去，结果公司因此要辞退我。我不太清楚这种情况下我能不能拿到赔偿，具体的赔偿标准又是怎样的，希望能得到专业的解答。

我在公司上班，最近公司频繁要求我们加班，也不跟我们商量，我感觉很疲惫，心里很不情愿。我就想知道从法律角度来讲，公司到底有没有权力强制我们加班，强制加班是否合法合规呢？

我在公司上班，最近公司突然通知我要出差，可我觉得这打乱了我的生活安排。我想知道公司安排员工出差在法律上到底是怎么规定的，在哪些情况下公司可以安排，哪些情况下又不能安排呢？

我在公司上班，最近公司老是要求我们加班，也不跟我们商量，我感觉很疲惫，心里也很不情愿。我想知道公司这种强制加班的做法到底合不合法，在什么情况下公司可以安排加班，我又有哪些权利呢？

我在公司上班，最近公司老是安排加班，感觉很疲惫，也影响到了生活。我就想知道公司这样随意安排加班到底合不合理，有没有相关法律对这方面进行规范和限制呢？

我在公司上班，最近公司突然强制我们休假，也没跟我们商量。我想知道这种强制休假的行为到底合不合法，会不会影响我们的工资和权益，有没有相关法律能保障我们的权益呢？

我在一家公司上班，最近公司经常安排加班，感觉有点吃不消了。想知道公司这样随意安排加班到底合不合法呀？我就想弄清楚从法律层面来讲，公司安排加班有哪些限制和要求，要是不符合规定我该怎么维护自己权益 。

我在一家公司上班，最近公司经常要求我们强制加班，也不给加班费，我感觉身体都快吃不消了。我想知道公司这样强制我们加班，在法律上是被允许的吗？我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，公司经常要求我们连续工作，几乎不给休息时间，导致大家都身心疲惫。我想知道，从法律角度来看，公司这种不给员工休息的行为算不算违法呢？

我在一家公司上班，最近公司业务繁忙，要求我们连续上班，取消原本的休息时间。我想知道公司这样做合法吗？我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，最近公司经常随意安排我休息，也不说明原因，有时候休息时间还挺长。我想知道公司这样做合不合法，他们有权利随意让员工休息吗？我该怎么维护自己权益呢？

我所在的公司要求我连续上夜班，这让我身体有些吃不消。我想知道从法律角度来看，公司这样安排连续上夜班的工作模式，是不是违反了劳动法呢？我该如何维护自己的权益？

我是一名普通员工，公司最近安排出差，但我因为一些个人原因实在没办法去。结果公司说如果我不去出差就辞退我，我想知道这种情况下我能不能拿到赔偿啊？心里特别没底，希望懂法律的朋友能给我说说。

我在一家公司上班，最近公司总是随意给我们调班，有时候会打乱我原本的生活安排。我想知道公司这样做合不合法，他们到底有没有权力随意给员工调班呢？

我在一家公司上班，现在公司要外派我去外地工作，但我不想去。我担心拒绝的话会对我不利，想了解从法律角度来说，我有没有权利拒绝公司的外派安排呢？

我在一家公司上班，公司要求全年无休，感觉身体都快吃不消了。我想知道公司这样的安排合不合法，我有没有权利争取休息时间呢？

公司要求我强制出差，我因为一些个人原因不太想去，但公司说必须去，不然就按旷工处理。我不太清楚公司这种强制出差的行为合不合法，想知道在法律层面，强制出差到底违不违反劳动法呢？

公司突然安排我出差，可我家里近期有特殊情况实在去不了。我担心拒绝出差会违反劳动法，想知道在这种情况下，公司安排出差我不去到底算不算违反劳动法呢？

公司安排我出差，但我因为家里有特殊情况没办法去，结果公司要开除我。我想知道这种因为拒绝出差被开除的情况，我能拿到赔偿吗？

我是一名普通员工，公司最近任务重，要求我们连续上班好多天，都不给休息。我想了解下，按照劳动法规定，员工不能连续上班几天呢？这样公司一直让连续上班是不是违法了呀？