员工辞职后公司可以马上停社保吗？

我刚跟公司提出离职，公司马上就停了我的社保。我担心这会影响我后续的社保权益，也不清楚公司这种做法合不合法。我想了解下，从法律角度看，公司这样做对吗？我该怎么维护自己权益呢？

我刚从公司离职，不知道公司应该在什么时候给我停社保。我担心停早了影响我的社保权益，停晚了又怕给自己带来不必要的麻烦。所以想问问，按照法律规定，离职后社保到底应该什么时候停呢？

我从公司离职了，发现公司没给我继续缴费就直接停保了。我担心这样会影响我的社保权益，也不知道公司这么做合不合法。我想了解下，公司这种不给离职员工缴费就停保的操作在法律上是否被允许，我该如何维护自己权益呢？

我这个月从公司辞职了，公司说当月不给我交社保。我不太清楚公司这样做合不合法，想了解下按照法律规定，辞职当月公司到底应不应该给我交社保呢？

我刚从单位辞职，发现单位不再给我交社保了。我不太清楚这种情况合不合法，也不知道自己接下来该怎么处理社保的问题，是要自己接着交吗？想了解一下法律在这方面是怎么规定的。

我刚从公司离职，不清楚公司会不会马上就停掉我的社保。我担心社保中断会影响我一些权益，比如医保报销、购房资格啥的。我想知道从法律规定上来说，离职之后社保是不是会立马停止缴纳呢？

我从公司离职了，但是公司一直没给我停社保。现在新公司没办法给我缴纳社保，这让我很着急。我想知道这种情况下我该怎么处理，公司这么做是不是违法了？

我在一家公司上班，公司没跟我解除劳动关系，就突然停了我的社保。我现在看病都没法报销，也担心会影响我以后的社保权益。我想知道公司这么做合不合法，我该怎么维护自己的权益呢？

我公司有个员工离职了，我不太清楚在他离职后能不能给他停社保。如果可以停，需要注意些什么呢？要是停得不对会不会有啥法律风险？希望懂的人给讲讲。

我打算这个月辞职，但是不清楚辞职当月公司会不会给我交社保。我担心断缴社保会影响我的一些权益，比如医保报销、购房资格等。想问问从法律上来说，辞职当月公司有没有义务为我缴纳社保呢？

我从公司离职了，不太清楚社保停缴的事儿。是得我自己去办理停缴，还是公司会处理呢？如果没及时停缴会不会有啥影响？我想了解下这方面的具体规定。

我之前在一家公司上班，辞职之后发现单位没有及时给我停保。现在新单位要给我参保，却因为原单位没停保办不了。我想问问这种情况下我该怎么解决呢？

我刚从公司离职，不清楚公司应该在什么时候给我停社保。是离职当月就停，还是次月停？如果停保时间不对，会不会影响我的社保权益？想了解一下这方面的规定。

我刚从公司离职，不清楚公司会在什么时候给我停缴社保。我担心社保停缴时间不对会影响我的权益，比如医保报销、养老金积累等。想知道按照法律规定，公司应该在我离职后多久停止为我缴纳社保？

我刚从公司辞职，不太清楚社保的处理情况。想知道辞职之后，公司是会马上把我的社保停掉吗？停掉之后对我有什么影响呢？有没有相关的时间规定？

我在一家公司工作，最近和公司有点矛盾，还没办离职手续呢，发现公司直接给我停了社保。我就想知道，公司这样做合不合法啊？对我有啥影响不？我该怎么维护自己权益呢？

我从公司辞职了，公司跟我说不能取消社保，得我自己交社保费用。我不太明白，辞职了为啥不能停掉社保让我自己处理呢，这公司的做法合理合法吗？我想了解下相关的法律规定。

我还在职呢，公司也没跟我商量，就把我的社保停了。我担心这会影响我之后的医保报销啥的，也不知道公司这么做合不合法。我想了解下公司这种行为是不是违规了，我该怎么维护自己的权益呢？

我之前在一家公司上班，最近刚办理了辞职手续。我不太清楚从辞职那一刻起，公司还需不需要继续给我交社保。我想了解一下，在法律上，员工辞职后公司到底有没有义务继续为其缴纳社保呢？

我这个月从公司离职了，不知道公司会不会在本月就停掉我的社保。我担心社保断缴会影响我的一些权益，比如医保报销之类的。我想了解一下按照法律规定，公司应该在什么时候停我的社保呢？