公司未解除劳动关系就停社保合法吗？

我现在所在的公司在没有和我解除劳动合同的情况下，就停缴了我的社保，我不太清楚这种做法是否合法。我想知道公司这样做对不对，我又该怎么维护自己的权益呢？

我还在公司正常上班，但是发现公司没跟我解除劳动合同，却把我的社保停了。我不太清楚公司这样做合不合法，想了解一下在这种情况下，公司的行为是否被允许，我又该怎么维护自己的权益。

我还没和公司解除劳动合同，但公司却停交了我的社保，我很担心这会影响我的权益。想知道在这种情况下，我该怎么保障自己的社保权益，是让公司继续交，还是自己有什么办法去交，以及相关的手续该如何办理。

我在一家公司上班，公司已经好几个月没给我交社保了。我担心这样下去会影响我的权益，想问问在这种情况下，我能不能终止和公司的合同，这样做合不合法呢？

我在一家公司上班，最近发现单位把我的社保停缴了。我很担心这会影响我的权益，比如医保报销、养老金积累等。我想知道在这种情况下，我该采取什么措施来维护自己的权益，单位这么做是不是合法的呢？

我刚跟公司提出离职，公司马上就停了我的社保。我担心这会影响我后续的社保权益，也不清楚公司这种做法合不合法。我想了解下，从法律角度看，公司这样做对吗？我该怎么维护自己权益呢？

我在一家公司上班，最近发现单位把我的社保给断缴了。我担心这会影响我以后的养老、医疗等权益。我想知道遇到这种情况我该怎么处理，怎样才能保障自己的合法权益呢？

我在一家公司上班，本来公司一直正常给我缴纳社保，但最近突然就断缴了，也没跟我说明原因。因为社保断缴，我看病都没法正常报销，产生了额外费用。我想知道这种情况下我该怎么维护自己权益，公司要承担什么责任？

我在公司工作，之前公司一直正常给我交社保，但是最近领导突然说不给交了。我担心这会影响我的权益，也不知道该怎么处理这种情况。我想了解一下，从法律角度看，公司这样做是否合法，我又该如何维护自己的权益呢？

我所在的公司突然不给交社保了，我不太清楚这种情况下需不需要去办理停保手续。不停保会有什么影响吗？办理停保又该怎么做呢？我对这些问题一头雾水，希望能得到专业的解答。

我从公司离职了，发现公司没给我继续缴费就直接停保了。我担心这样会影响我的社保权益，也不知道公司这么做合不合法。我想了解下，公司这种不给离职员工缴费就停保的操作在法律上是否被允许，我该如何维护自己权益呢？

我所在的公司突然停缴了五险，我也不清楚是什么原因。现在我担心这会影响我的社保权益，比如医保报销、养老金积累等。我想知道遇到这种情况，我应该采取什么措施来维护自己的权益，有没有相关的法律可以保障我的权益呢？

我在一家公司上班，这个月突然发现社保被断缴了，我也没犯什么错，也没收到公司任何通知。我很担心这会影响我的权益，比如医保报销、养老金积累等。我想知道公司这种行为合法吗？我该怎么维护自己的权益呢？

我现在还在职呢，但是公司突然把我的社保给停了。我也不知道是啥原因，就怕这会影响我的权益。我想问问遇到这种情况该怎么处理啊，有没有什么办法能维护自己的权益呢？

我所在的公司最近给我暂停缴纳社保了，我很担心这是不是就代表和公司解除劳动关系了。我还在正常上班，也没收到公司的解除通知，所以想问问，社保暂停缴费和解除劳动关系之间到底是什么关系啊？

我在一家公司上班，最近发现公司断交了我的社保。我担心这会影响我的权益，比如医保不能正常使用、以后养老金领取也受影响。我不太清楚遇到这种情况该怎么处理，是直接和公司沟通，还是找相关部门反映？想了解下具体的处理办法。

我从公司离职了，但是公司没有给我解除劳动关系，就直接停保了。我不太清楚公司这样做合不合法，我该怎么维护自己的权益呢？停保会不会对我有什么影响呀？想了解一下相关的法律规定和解决办法。

我在一家公司上班，最近发现公司给断了社保。我也不清楚这种情况合不合法，现在很担心自己的权益受到损害。我想知道公司这么做是不是违法的，我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司上班，最近发现公司断交了我的社保。我担心这会影响我的医保报销、养老金积累等权益。我不太清楚遇到这种情况该怎么处理，是和公司协商，还是找相关部门投诉呢？想了解下具体的解决办法。

我在一家公司上班，最近公司突然给我停了社保。我也没收到正式的裁员通知，现在心里很慌，不清楚公司这停社保的行为算不算裁员。我想知道从法律角度来看，这两者之间是怎样的关系，我该如何维护自己权益呢？