工伤出院就可以获得赔偿了吗
我之前工作的时候受了工伤,现在刚从医院出院。我不太清楚接下来赔偿这方面的事情该怎么处理,也不确定是不是出院了就能马上拿到赔偿。想了解一下,工伤出院是不是就可以获得赔偿了呢?
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工伤出院后并不一定马上就可以获得赔偿。首先得明白工伤赔偿是指劳动者在工作中遭受意外伤害或患职业病后,依法获得的经济补偿。 从法律规定来看,《社会保险法》第三十八条规定,因工伤发生的治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费等,按照国家规定从工伤保险基金中支付;第三十九条规定,治疗工伤期间的工资福利等费用,按照国家规定由用人单位支付 。 如果工伤情况比较简单,不构成伤残,而且用人单位在员工工伤治疗期间,已经承担了初期治疗费用、护理服务以及食宿交通费用等相关支出,同时保证了员工在工伤停工期内享有全额工资待遇,那么在员工受伤康复并恢复工作后,通常就无需再进行其他赔偿了。 要是经鉴定构成伤残级别,那么除了上述提到的一些费用外,劳动者还可获得相应的伤残赔偿金等。比如一次性伤残补助金等是从工伤保险基金支付;而五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴以及终止或者解除劳动合同时应当享受的一次性伤残就业补助金,由用人单位支付。 而且,工伤出院后要获得赔偿,一般还需要完成工伤认定和劳动能力鉴定这些程序。先申请工伤认定,之后再进行劳动能力鉴定确定伤残等级,依据这些结果才能明确具体赔偿项目和金额,进而获得赔偿。所以,工伤出院后,得看具体情况来确定是否以及何时能获得赔偿。 相关概念: 工伤认定:是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。 劳动能力鉴定:是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

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