不请产假是否可以领生育津贴？

生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。简单来说，就是在女职工生育期间，给她们提供一定的经济补偿，保障她们在这段时间的基本生活。

关于不请产假是否可以领生育津贴，不同地区有不同的规定。一般而言，领取生育津贴需要满足一定的条件。根据《中华人民共和国社会保险法》第五十六条规定，职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：（一）女职工生育享受产假；（二）享受计划生育手术休假；（三）法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

从这条法律规定来看，女职工生育享受产假是领取生育津贴的常见情形。也就是说，通常情况下，要领取生育津贴，需要有产假这个前提。因为生育津贴本质上是对女职工在产假期间不能正常工作而给予的经济补助。

不过，有些地区可能存在特殊政策。比如，如果女职工因工作需要，经过用人单位和社保部门的同意，不请产假继续工作，同时用人单位也按照规定为其缴纳了生育保险，那么在符合其他领取条件的情况下，也有可能领取生育津贴。但这种情况相对较少，而且需要严格按照当地的政策和规定来执行。

所以，不请产假能不能领生育津贴，不能一概而论。你需要详细咨询当地的社保部门，了解当地关于生育津贴领取的具体政策和要求，这样才能得到准确的答案。