被判刑后工作还能保住吗？
我因为一些事情被判刑了，现在特别担心自己的工作。我这份工作干了挺久，对我很重要，也不知道单位会不会因为 我被判刑就把我辞退。想问问从法律上来说，被判刑后工作到底能不能保住呢？
张凯执业律师
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从法律角度来看，被判刑后工作是否能保住，需要分不同情况来分析。
首先，对于公职人员而言，依据《中华人民共和国公职人员政务处分法》第十四条规定，公职人员因故意犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚（含宣告缓刑）的；因过失犯罪被判处有期徒刑，刑期超过三年的；因犯罪被单处或者并处剥夺政治权利的，应当予以开除。因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的，一般应当予以开除；案件情况特殊，予以撤职更为适当的，可以不予开除，但是应当报请上一级机关批准。所以，公职人员被判刑后，大概率工作是保不住的，只有极特殊的过失犯罪情况，还有一线保住工作的可能。
其次，对于普通企业员工，《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者被依法追究刑事责任的，用人单位可以解除劳动合同。这里用的是“可以”，意味着用人单位有选择权。如果用人单位考虑到员工的过往表现、犯罪情节等因素，也可以选择继续留用该员工。不过在实际中，多数企业为了避免潜在风险和负面影响，往往会选择解除劳动合同。
最后，对于事业单位工作人员，按照《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十二条，事业单位工作人员被依法判处刑罚的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。行政机关任命的事业单位工作人员，被依法判处刑罚的，给予开除处分。所以事业单位工作 人员被判刑后，工作是否能保住也要依据具体的判刑情况来判断。