年纪大了工伤死亡大概能赔多少？

如果年纪大的人发生工伤死亡，赔偿数额需根据具体情况计算，赔偿项目主要有以下几方面：

首先是丧葬补助金。按照《工伤保险条例》第三十九条规定，丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。打个比方，假如当地上一年度职工月平均工资是5000元，那么丧葬补助金就是5000×6 = 30000元。这部分钱主要是用于办理死者丧葬事宜的费用。

其次是供养亲属抚恤金。这是按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。并且核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。比如，死者生前月工资8000元，配偶每月能领取8000×40% = 3200元。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。

最后是一次性工亡补助金。标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。例如，上一年度全国城镇居民人均可支配收入是4万元，那么一次性工亡补助金就是40000×20 = 80万元。

不过，如果年纪大的人已超过法定退休年龄，情况会复杂些。若已享受养老待遇又重新工作形成事实劳动关系，一般可按上述工伤赔偿标准赔偿；若没有形成劳动关系，可能要按照人身损害赔偿标准来赔偿，像丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算；死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准，按二十年计算，每增加一岁减少一年 。

相关概念：

统筹地区：简单说就是一个范围内统一进行社会保险相关业务管理和费用核算等工作的地区范围，在计算工伤赔偿涉及的一些数据时以此为标准。

供养亲属：指依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。