无法做工伤鉴定如何赔偿？

在无法做工伤鉴定的情况下，职工的合法权益依然受法律保护。首先，得明白工伤鉴定是为了确定工伤职工的伤残程度，以便确定相应的赔偿标准。但无法做鉴定不代表就不能获得赔偿。

如果职工能提供医疗诊断证明、病历资料和医疗费用单据等证据来证明是因工作受伤，就可以向用人单位主张工伤赔偿。用人单位要按照工伤保险待遇标准，支付相关费用。

相关法律依据在《中华人民共和国社会保险法》第三十八条，其中规定因工伤发生的一系列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付，比如治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费等 。

赔偿项目方面，如果符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的治疗工伤费用，从工伤保险基金支付。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用也从工伤保险基金支付（基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定）。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，同样从工伤保险基金支付。此外，劳动能力鉴定费也由工伤保险基金据实支付。停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付 。

要是用人单位拒绝赔偿，职工可以依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 》，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院提起诉讼，要求用人单位承担赔偿责任。在诉讼过程中，法院会根据职工提供的证据，依法确定赔偿金额。

总之，即使无法做工伤鉴定，只要能证明是工伤，职工就有权获得相应赔偿，并且可以通过合法途径来维护自身权益。