单位拖欠职工医保该怎么投诉？

当单位拖欠职工医保时，我们可以通过以下几种方式进行投诉。

首先，我们要了解相关的法律规定。根据《中华人民共和国社会保险法》第八十二条规定，任何组织或者个人有权对违反社会保险法律、法规的行为进行举报、投诉。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

投诉途径方面，第一，可以向当地的社会保险经办机构投诉。这是最直接的方式，社会保险经办机构负责社会保险登记、个人权益记录、社会保险待遇支付等工作，他们有权力和义务处理单位拖欠医保的问题。你可以携带本人身份证、劳动合同等能够证明你与单位存在劳动关系以及单位欠缴医保的相关材料，前往当地的社保经办机构窗口进行投诉，填写投诉表格，详细说明情况。

第二，向劳动监察部门投诉。劳动监察部门是负责监督检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况。他们可以对用人单位进行调查，如果发现单位确实存在拖欠医保的违法行为，会责令单位限期改正。你可以拨打劳动监察部门的投诉举报电话，或者直接到劳动监察大队进行现场投诉。

第三，还可以通过拨打12333人力资源和社会保障服务热线进行投诉。这是全国统一的服务热线，提供24小时人工服务，你可以向工作人员说明单位拖欠医保的情况，他们会为你提供相应的帮助和指导。