劳动合同未载明用人期限该怎么处理？

我公司最近在和员工商讨劳动合同续签的事儿，有的员工提出签无固定期限合同。我不太清楚这种要求合不合理，也不确定在什么情况下能签无固定期限合同，希望能得到专业的解答。

我在单位工作了一段时间，但单位一直没和我签劳动合同。我担心自己的权益得不到保障，想知道这种情况下我具体能做些什么，有哪些途径可以维护自己的权益，会不会得到相应的补偿呢？

我和劳务公司签合同的时候，发现合同里没有明确写工作期限。我有点担心这样会不会有问题，是不是劳务合同必须得有工作期限才合法呀？想了解下这方面具体的法律规定。

我签的劳动合同上没有写日期，心里挺没底的。我想知道这种没写日期的劳动合同到底有没有法律效力，会不会对我之后的权益有影响，比如工资、离职这些方面。能不能给我讲讲具体是怎么回事呀？

我最近找工作，签劳动合同时发现合同里没有试用期相关内容。我有点疑惑，担心没有试用期会不会对自己权益有影响，也不清楚这种做法符不符合法律规定。想知道在法律上，劳动合同不约定试用期到底可不可以？

我公司最近在和员工签订劳动合同时，不小心把合同期限写错了。现在担心这个错误会不会让合同无效，或者对公司和员工的权益有不利影响，想知道具体会有哪些影响以及该怎么处理。

我在企业工作一段时间了，但企业一直没和我签劳动合同。我担心自己的权益得不到保障，比如工资待遇、社保缴纳等方面。我想知道这种情况下具体该怎么维护自己的权益，有哪些有效的解决途径？

我在找工作，现在面临签劳动合同的问题。不太清楚劳动合同的签订年限具体是怎么定的，是有统一标准，还是可以随意约定？不同类型的合同在签订年限上有啥要求，希望能得到详细解答。

我所在的公司和我签的劳动合同好像是无效的，我不太确定这种情况下我的权益有哪些。我正常付出了劳动，但担心这份合同会影响我的报酬、福利等。我想知道具体该怎么处理这种情况，保障自己的合法权益。

我现在准备和公司签劳动合同，想签固定期限的那种。但不太清楚法律上对于这种合同的最长时间有没有明确说法。我希望了解下具体规定，好让自己心里有数，保障自身权益。

我在一家公司工作有段时间了，可公司一直没和我签合同。我有点担心自己权益没保障，想知道遇到这种情况该怎么办，是直接找公司理论，还是通过其他途径解决，想了解具体的应对办法和能争取到的权益。

我在一家公司工作有段时间了，可公司一直没和我签合同。我不太清楚这对我有啥影响，也不知道该怎么应对这种情况。想了解下如果劳动者没和用人单位签合同，具体该怎么办，能采取什么措施维护自己权益。

我入职一家公司有段时间了，公司一直没和我签劳动合同。我有点担心自己权益没保障，想知道遇到这种情况该怎么处理，能通过什么办法让公司签合同，要是公司一直不签，我的权益又该如何维护呢？

我在一家公司工作多年，一直没签无固定期限劳动合同。我想知道要是这种情况，公司该怎么赔偿我呢？是按什么标准赔？想了解具体赔偿规定，好维护自己的权益。

我和公司的劳动合同到期了，公司一直没说续订的事儿。我有点担心，想知道这种情况下我能不能申请赔偿啊？主要就是想弄清楚在这种劳动合同到期没续订的状况下，我在法律上有哪些权益可以主张。

我劳动合同到期了，公司没提续签的事儿，但我还在继续上班。我不太清楚这种情况该怎么处理，是等公司主动找我，还是我得做点什么呢？也想知道如果一直不续签会有什么后果，对我权益有没有影响。

我在一家公司工作有段时间了，可公司一直没和我签劳动合同。我心里很不踏实，担心自己权益没保障。想知道面对这种用人单位拒签劳动合同的情况，我具体该怎么维护自己的权益呢，有哪些办法和途径？

我在一家公司工作有段时间了，可公司一直没和我签劳动合同。我有点担心自己权益没保障，想知道遇到这种情况该怎么办，是直接找公司谈，还是通过其他途径解决？我想了解具体有哪些办法能维护我的权益。

我入职一家公司有段时间了，可公司一直没和我签劳动合同。我心里挺不踏实的，担心自己权益没保障。我想知道遇到这种用工单位不签劳动合同的情况，我具体该采取什么办法来维护自己权益，法律上对此是怎么规定和保障的呢？

我入职有段时间了，公司一直没和我签劳动合同，我不太清楚这方面规定。想了解要是劳动合同逾期没签，这种情况该怎么处理呀？对我权益会有啥影响？我该怎么维护自己权益呢？