question-icon 公司工资发现金该如何证明工资?

我们公司发工资一直是发现金,没有工资条,也没有银行转账记录。最近我和公司有点纠纷,涉及到工资数额的问题,我想证明我的工资水平,却不知道该怎么办。想问问大家,这种情况下有什么办法能证明我的工资是多少呢?
展开 view-more
  • #工资证明
answer-icon 共1位律师解答

在公司以现金形式发放工资的情况下,证明工资数额确实存在一定难度,但仍有多种途径可以尝试。首先,劳动合同是重要的依据。劳动合同里通常会明确约定工资标准,它就像是你和公司之间关于工资的一个“约定书”。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十七条规定,劳动合同应当具备劳动报酬等条款。如果劳动合同对工资有明确约定,那它就能在一定程度上证明你的工资情况。 其次,工作证、考勤记录、工作成果等可以间接证明你在公司的工作情况,从而侧面反映工资水平。比如工作证能证明你是公司的员工,考勤记录能证明你的工作时长和出勤情况,工作成果能体现你的工作业绩。这些虽然不能直接证明工资数额,但在和其他证据相互印证时会起到重要作用。 再者,同事的证人证言也有一定的证明力。你的同事和你在同一公司工作,他们可能了解公司的工资发放情况和你的工资水平。不过,证人证言的证明力相对较弱,需要结合其他证据一起使用。 另外,公司发放现金工资时可能会有签收记录,比如工资发放表等。你可以尝试要求公司提供这些记录,如果公司拒绝,你可以通过合法途径,如向劳动监察部门投诉等方式来获取。 最后,如果与公司有关于工资的沟通记录,比如聊天记录、邮件等,也可以作为证据。这些记录可能包含了公司对你工资的确认或讨论内容,能够证明你的工资情况。总之,在收集证据时要尽可能全面、合法,以提高证明力。

avatar
法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询
suggest-qr
mobile-suggestion
qr why
mobile-cta-laywer cta-laywer
免费法律咨询 3423名律师在线 3分钟快速回复
立即联系立即拨打立即联系