公司不给发工资条怎么办?
我在一家公司上班,每个月发工资的时候,公司都不给我们发工资条。我想知道工资条里都包含啥,也想知道公司这样做合不合法。要是不合法,我该咋维护自己权益呢?
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工资条就是记录员工工资详细情况的纸条,上面会有工资总额、各项扣除费用、实发工资等信息。它能让员工清楚知道自己工资是咋算出来的,还能监督公司有没有按时、足额发工资。 按照《工资支付暂行规定》第六条第三款,用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。这意味着公司有义务给员工发工资条。 要是公司不给发工资条,就违反了上述规定。员工可以先和公司友好沟通,礼貌地跟公司提出来自己需要工资条,让公司按规定提供。如果和公司沟通后,公司还是不给发工资条,员工可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对公司进行调查,要是发现公司确实违法,会责令公司改正。员工也可以申请劳动仲裁。在申请仲裁时,要准备好能证明自己和公司存在劳动关系、工资情况的证据,比如劳动合同、银行工资流水等。通过这些合法途径,员工能维护自己获取工资条的权益。

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