电子版离职申请书怎么写？

写电子版离职申请书是很多职场人士在离职时会遇到的事情。下面为你详细介绍相关要点。

首先，从格式上来说，电子版和纸质版离职申请书基本一致。它一般包含标题、称谓、正文、结尾、署名与日期这几个部分。标题部分，你可以直接写“离职申请书”，字体可适当加大加粗，这样能让阅读者一眼识别。称谓则是顶格写你要提交申请的对象，比如“尊敬的领导”或者具体的部门负责人称呼。

正文是核心部分。在这部分，你需要明确表达自己的离职意愿，比如“我正式向公司提出离职申请”。同时，要说明离职的原因。原因可以写得比较客观，像个人职业发展规划的调整、家庭因素等。法律上并没有规定离职原因必须要写得非常详细，但为了体现职业素养，简要说明是比较好的做法。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。所以，在正文中最好明确提及预计离职的时间，并且要保证这个时间符合法律规定，给公司足够的时间进行工作交接。

结尾部分通常要表达自己对公司的感谢，比如“感谢公司这段时间的培养和支持”。署名就是写你的名字，日期写上提交申请的当天日期。

关于电子版的一些特点，你可以使用电子文档工具，如Word、WPS等，保证文档格式规范、排版整齐。如果公司有特定的电子文档格式要求，要按照公司规定来。还可以在发送电子版离职申请书时，通过电子邮件等方式发送，邮件主题清晰写明“离职申请书 - 姓名”，方便公司相关人员及时处理。