公司要求员工自动离职算辞退吗？

我在公司上班，最近公司突然要求我辞职，我觉得很不合理，但又不确定这是不是属于强迫辞职。我想知道具体怎么判断公司这种要求辞职的行为是否构成强迫辞职，以及如果是强迫辞职，我有哪些权益。

我在公司上班，公司突然让我写自愿离职书，可我觉得自己工作没什么问题。我想知道这种情况到底算不算辞退，公司这样做是否合法，以及如果算辞退的话，我能有哪些权益保障。

我在公司上班，老板突然让我办离职手续，我有点懵。我不确定这到底算不算辞退，因为这关系到我能不能拿到相应的补偿。我想知道具体怎么判断这种情况是不是辞退，有没有相关的法律依据。

我在公司工作一段时间了，最近公司突然修改薪资待遇，工资大幅降低，我实在难以接受就被迫离职了。我想知道这种情况下，公司的行为算不算违法辞退？我能不能要求公司给我相应的补偿呢？

我遇到了这样的事儿，单位明明辞退我，却非说是我自动离职。我心里很憋屈，也担心自身权益受损。想知道具体有哪些有效的举证方法和途径，怎样才能让法律维护自己的权益呢？

公司找我谈话，委婉地劝我离职，可又不明说辞退我。我在这工作挺久了，不想不明不白地走，也担心直接走了没有补偿。想知道面对这种情况，我具体该怎么做才能保障自己权益，有没有什么法律依据来支撑我的做法。

我在公司工作一段时间了，最近公司有些举动让我有危机感。既没明确说辞退我，可又总给我安排不合理任务想逼我走。我不想主动离职，就想知道这种情况算辞退吗？要是算的话，公司这么做合法吗？我又能得到怎样的赔偿？

我先提交了辞职申请，之后公司又以一些理由把我辞退了。我不太清楚这种情况下，我还能不能向公司要求赔偿呢？想了解下相关法律规定。

我在公司干了一段时间，突然公司说要辞退我。我也没犯啥大错，就挺莫名其妙的。我想知道这种情况下公司应该给我啥赔偿，赔偿的标准是咋样的，我得维护自己的合法权益啊。

我所在的单位突然要求我辞职，我在这工作挺长时间了，也没犯什么大错。我不太清楚这种情况下，我能不能从单位拿到赔偿。想知道法律上对于单位要求员工辞职这一块是怎么规定的，我是否有获得赔偿的权利。

我在公司工作了一段时间，现在打算自动辞职。不知道按照法律规定，这种情况下公司会不会给我赔偿呢？我不太清楚相关法律，想了解一下自己有没有获得赔偿的权利。

我已经提交离职申请，还在离职期间呢，结果公司突然提前把我辞退了。我就想知道这种情况下，公司是不是应该给我一些补偿呀？不太懂这方面的法律，希望了解一下。

公司强制要求我离职，我在公司工作了挺长时间，也没犯什么大错。我想知道在这种情况下，公司是不是得给我赔偿啊？我不太懂法律，就怕公司欺负我不懂，不给我应得的补偿。

我在一家公司上班，最近考虑是主动离职还是等公司辞退，不太清楚这两者之间到底有啥区别，比如在补偿、流程这些方面，想了解一下公司辞退员工和员工离职在法律层面和实际操作中有什么不同。

我在一家公司工作，最近公司领导找我谈话，暗示我主动离职。我想知道公司这种劝退员工主动离职的行为在法律上是否合法，我该如何维护自己的权益呢？

公司要辞退我，但却让我自己写离职申请。我担心一旦写了，就没办法维护自己的权益了。我不太清楚这其中的门道，也不知道该怎么做才好，想问问公司这样做合不合理，我又该如何应对呢？

公司找我谈话，暗示我主动离职。我在公司干了挺长时间，就担心主动离职后自己的权益受损，不知道这种情况下我会不会有补偿。想弄清楚这方面的法律规定，看看自己该怎么做。

公司说我工作表现不好要辞退我，可我觉得他们就是故意找理由。我没办法只能被迫辞职，这种情况下我能拿到赔偿吗？我不太懂法律，也不知道该怎么维护自己权益，想问问这种情况有没有赔偿。

公司要辞退我，但却让我写自愿离职申请。我不想主动离职，担心写了就拿不到应有的补偿。我不太清楚公司这种做法是否合法，我该如何维护自己权益，所以来问问大家。

我所在的公司突然以合规为由让我离职，我在公司工作挺长时间了，也没犯什么大错。我不太清楚公司这么做合不合理，我能不能要求公司给我赔偿呢？想了解下这方面的法律规定。