工地待岗只发基本工资是否合法？

我所在的IT外包公司项目结束后进入待岗期，公司说只发基本工资。我心里很疑惑，担心自己的权益受损。想了解这种合同约定是否符合法律规定，会不会影响到后续自己的生活保障等，希望能得到专业的解答。

我在公司工作，公司突然让我待岗，但又不开除我。现在我很困扰，不知道自己的权益是否受到了侵害，也不清楚这种情况下我能采取哪些措施来维护自己的权益。我想了解公司这样做是否合法，以及我具体该怎么做。

我在建筑工地干活，最近工地突然停工了，也不知道什么时候能复工。我担心停工期间收入会受影响，想了解下这种情况下，我们工人具体能得到哪些补偿，补偿标准又是怎样的呢？

我所在的公司因为一些客观原因让我们待岗了，现在发的生活费很少，我不太清楚这方面的法律规定。想知道待岗生活费的发放标准是什么，有没有相关法律保障我们的权益。

我在工地打工，工资一直没发，心里很着急。想知道从法律上来说，到底多久没发工资就算是被拖欠了呢？我想了解这个时间界限，好决定下一步该怎么维护自己的权益。

我在工地干活，已经连续好几个月没拿到工资了，生活都成问题。我想知道工地这样的行为是不是就涉嫌拖欠农民工工资了？我接下来该怎么维护自己的权益，想了解这方面具体的法律规定。

我在建筑工地上班，最近听说工资发放方式有法律规定。我就想问问，建筑工人按月发工资这种情况合不合法呀？我想弄清楚这里面的法律规定，要是不合法我也好采取措施维护自己权益。

在工地干活，工资一直拖着没发，心里很着急。想知道从法律上来说，工地工资要是拖欠的话，达到多长时间就算是违法了？我该怎么维护自己的权益，就想弄清楚这个时间界限，好采取相应办法。

我在公司上班，最近公司只给发基本工资，感觉是想逼我离职。我不太清楚公司这么做是不是合法的。我想了解一下，在这种情况下，我的权益该怎么保障，公司需要承担什么责任，我又能采取什么办法来应对 。

我在公司工作挺久了，最近公司突然只给发基本工资，感觉是想逼我自己离职。我不太清楚公司这么做合不合法，我也不想轻易就离职，但又怕一直拖着对自己不利。想了解一下公司这种做法在法律上是怎么认定的，我该怎么维护自己的权益。

我已经待岗挺长时间了，心里一直很不安，不知道公司会不会突然就把我开除了。我想了解一下，从法律角度来说，待岗久了是不是就容易被开除呀？要是真被开除了，我该怎么维护自己权益呢？

我在公司待岗有一段时间了，心里很不踏实，不知道这种待岗状态要持续多久。想了解一下从法律角度讲，待岗达到多久公司能解除劳动合同呢？我主要是想知道具体的法律规定以及我的权益在这个过程中该如何保障。

我是一名农民工，在工地辛苦工作很久了，结果工资一直拖着不发，最近还直接把我给开除了。我想知道他们这么做合不合法，我该怎么维护自己权益，想了解一下相关法律规定是怎么说的。

我在一家公司上班，最近公司说要降低基本工资。我不太清楚这合不合法，想知道公司这样做有没有违反劳动法，我该怎么维护自己权益，是直接和公司理论还是走其他途径，所以想了解公司降低基本工资到底算不算违法。

我在一家公司上班，最近公司说因为安全方面的事儿扣了我一部分工资。我不太清楚这合不合法，想知道公司这么做有没有法律依据，在什么情况下扣安全工资是合法的，什么情况又是不合法的，自己该怎么维护权益。

我在工地干活，工地一直拖着不给工钱。我实在没办法了，就想通过堵工地的方式让他们给钱。但又担心这样做不合法，所以想问问，工地不给钱我能去堵工地吗？这样做会有什么后果呢？

公司最近因为业务问题让我们停工放假了，我很担心这段时间的工资该怎么发。想了解下在法律上，停工放假的工资发放有没有明确的标准呢？如果有，具体是如何规定的呢？

公司让我待岗，还降低了我的工资，我心里特别不舒服。我想知道在这种待岗降薪的情况下，我能不能去申请劳动仲裁来维护自己的权益呢？我不太懂这方面的法律，希望能得到专业的解答。

我因为公司原因被安排待岗了，结果待岗期间公司一分钱工资都没给我发。我不太懂法律，就想问问，公司这样待岗期间不发工资的做法是不是违法的呀？

我所在的公司面临破产，我处于待岗状态。我很担心自己的工资问题，不知道在这种情况下待岗工资该如何计算。想了解一下相关法律规定是怎样的，能拿到多少工资，心里好有个底。