question-icon 误工费是按照税前计算还是税后计算?

我最近出了意外需要索赔误工费,但是不清楚误工费是按税前工资算还是税后工资算。我每个月税前工资和税后工资差距还挺大的,这直接影响到我能拿到多少赔偿,所以想问问法律上对于误工费的计算到底是以哪个为准呢?
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  • #误工费计算
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误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内,因无法从事正常工作而实际减少的收入。 在计算误工费时,一般是按照税前收入来计算的。原因在于,误工费的赔偿目的是填补受害人因受伤无法工作而导致的实际收入损失。税前收入才是受害人在正常工作情况下能够获得的全部收入,税后收入是扣除了各种税费之后的金额。如果按照税后收入计算,就没有充分考虑到受害人因误工而无法获得的原本应缴纳税费部分对应的收入,这对于受害人来说是不公平的,不能完全弥补其实际损失。 根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。这里明确了要赔偿因误工减少的收入,但并未明确是税前还是税后。不过,结合司法实践和误工费赔偿的本意,通常采用税前收入来计算误工费。 例如,某人每月税前工资为10000元,税后工资为8000元。在计算误工费时,应以10000元为基础,结合其误工时间来确定最终的赔偿金额。这样才能更准确地反映受害人因误工所遭受的实际损失。当然,在具体的索赔过程中,受害人需要提供相关的收入证明,如工资条、银行流水等,以证明其实际的收入情况。

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