交了社保还算应届毕业生吗？

我今年刚毕业，之前找了份工作交了几个月社保，现在想报考一些只招应届生的岗位，不知道交了社保后还算不算应届生，有点担心自己不符合要求，想了解一下在法律层面上对于应届生身份是怎么界定的。

我今年刚毕业，之前找了个工作交了几个月社保，现在又想考一些要求应届生身份的岗位。我就想问问，交了社保之后我还算不算应届生呀？这个身份是怎么界定的呢？

我是今年刚毕业的大学生，之前找了份工作交了社保。但现在我想考一些只招应届毕业生的岗位，就想问问我交了社保之后还算不算应届毕业生啊，会不会影响我报考呢？

我今年毕业，之前找了个实习工作，公司给我交了社保。现在我想报考一些要求应届生身份的岗位，有点担心交了社保就不算应届生了。我不太清楚这个界定标准，想问下交了社保到底还算不算应届生呀？

我刚毕业，之前实习的时候公司给交了社保。现在我想报考一些要求应届生身份的岗位，不知道交了社保后还算不算应届生。我很担心因为这个社保的事，失去报考资格，想了解下法律上对于应届生身份和社保缴纳这块是怎么规定的。

我今年刚毕业，之前实习的时候公司给交了社保。现在我想报考一些要求应届毕业生身份的岗位，不知道交了社保后我还算不算应届毕业生，很担心因为这个失去报考资格，想了解下法律上对于这方面是怎么规定的。

我今年刚毕业，之前找实习的时候公司给我交了社保。现在我想报考一些要求应届生身份的岗位，有点担心交了社保就不算应届生了，想知道在法律层面上，交了社保到底还算不算应届生呀？

我今年刚毕业，之前实习的时候公司给交了社保。现在我想以应届生身份参加一些考试和应聘，不知道交了社保后还算不算应届生，会不会影响我以这个身份去报考和应聘呢？

我今年刚毕业，之前实习的时候公司给交了社保。现在我想报考一些要求应届生身份的岗位，不知道交了社保之后我还算不算应届生。我不太清楚应届生身份是怎么界定的，交了社保会不会影响这个身份认定呢？

我今年刚毕业，之前实习的时候公司给交了社保。现在我想报考一些只招应届生的岗位，不知道交了社保还算不算应届生，会不会影响我报考啊，很担心因为这个失去机会。

我今年刚毕业，之前找了个实习工作，公司给我交了社保。现在我想考一些只招应届毕业生的岗位，不知道我这种交了社保的还算不算应届毕业生，会不会影响我报考呀？

我今年刚毕业，之前实习的时候公司给我交了社保。现在我想报考一些要求应届毕业生的岗位，不知道交了社保后还算不算应届毕业生，会不会影响我报考呀？有点担心这个问题，希望懂的人能给我解答一下。

我今年刚毕业，之前实习的时候公司给我交了几个月社保。现在我想报考一些要求应届生身份的岗位，有点担心因为交过社保就不算应届生了。我想知道在法律层面或者政策规定上，交过社保到底还算不算应届生呢？

我今年刚毕业，之前实习的时候公司给我交了养老保险。现在我想报考一些只招应届毕业生的岗位，不知道交了养老保险后还算不算应届毕业生，会不会影响我报考呀？

我今年刚毕业，之前找了个实习工作，公司给我买了社保。现在我想参加一些只招应届毕业生的考试，不知道买了社保后我还算不算应届毕业生，会不会影响我报考呀？

我今年刚毕业，之前找了个工作，单位给我交了社保。现在我想去参加一些只招应届毕业生的考试，不知道我这种交了社保的还算不算应届毕业生啊？很担心因为这个不能报考。

我今年刚毕业，之前找了份工作，公司给交了社保。现在我想考一些只招应届生的岗位，不知道交了社保之后我还算不算应届生，很担心因为这个失去报考资格，有没有懂的人帮忙解答一下？

我今年刚毕业，之前实习的时候公司给交了社保。现在我想报考一些要求应届毕业生身份的岗位，不知道交了社保还能不能算应届毕业生，很担心因此失去报考资格，想了解下法律上对于应届毕业生身份和社保缴纳这块是怎么界定的。

我今年刚毕业，之前实习的时候公司给交了几个月社保。现在我想报考一些要求应届生身份的岗位，不知道交过社保还算不算应届生，很担心因为这个社保的事失去报考资格，想问问到底交过社保还能不能算应届生呢？

我是今年毕业的应届生，之前实习的时候公司给交了社保。现在我想以应届生身份报考一些岗位，不知道交了社保后还算不算应届生，会不会影响我的报考资格呢？有点担心，希望能得到专业解答。