question-icon 试用期过了辞职有没有工资?

我在公司试用期结束后想辞职,担心辞职后公司不给工资。我正常完成了工作任务,也没有给公司造成损失,想知道这种情况下法律上是否支持我拿到应得的工资,以及工资一般会怎么结算。
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answer-icon 共1位律师解答

试用期过了辞职是有工资的。 从法律概念来讲,劳动报酬是劳动者付出劳动后应得的回报。劳动者为用人单位提供了劳动,用人单位就应当按照约定支付相应的工资。试用期过后,劳动者与用人单位已经建立了相对稳定的劳动关系,只要劳动者正常履行了工作职责,就有权获得相应的劳动报酬。 法律依据方面,根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条规定,用人单位必须按照劳动合同的约定和国家规定,及时足额地向劳动者支付劳动报酬。同时,《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。也就是说,劳动者按照规定提前通知用人单位辞职后,用人单位应当支付工资。 在实际情况中,正常情况下辞职应提前三十天告知公司人事部门,工资可以在离职当天当面结算,在公司常规发放工资之日再发放也是可以的。但如果劳动者在职期间给公司造成了财产损失,公司可以在合理范围内扣除相应的赔偿金额后再支付工资。

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