法律规定一天最多工作多少小时？

在我国，法律对于劳动者一天的工作时间是有明确规定的。

根据《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。这是一般情况下的标准工作时间，也就是说在正常情形下，劳动者一天工作时间不应超过8小时。

不过，法律也考虑到了一些特殊情况。《劳动法》第四十一条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

这里要强调的是，用人单位安排加班，必须要遵循一定的程序，即要与工会和劳动者协商，并且要保障劳动者的身体健康。如果用人单位违反法律规定，随意延长劳动者的工作时间，劳动者可以向劳动监察部门投诉，维护自己的合法权益。

此外，对于一些特殊行业或者岗位，可能会实行不定时工作制或者综合计算工时工作制，但这也需要经过劳动行政部门的审批。比如，出租车司机、长途运输司机等岗位，由于工作性质的特殊性，可能会采用不定时工作制，但这并不意味着用人单位可以无限制地让劳动者工作，同样要保障劳动者的休息休假权利。