入职就必须签订劳动合同吗？

我在一家公司上班，但是公司一直没有和我签劳动合同。我心里有点没底，担心自己的权益得不到保障。我就想知道这种上班不签劳动合同的情况到底合不合法，以及如果不合法，公司会面临什么样的后果。

我刚找了份新工作，准备入职了。但不太清楚入职的时候是不是必须马上签合同。我想了解一下相关法律规定，入职签订合同具体是怎么要求的，不签会有什么后果。

我刚找到一份新工作，现在处于试用期阶段。公司好像没有提签订劳动合同的事儿，我有点担心这样是不是不太正规。我就想了解下试用期到底应不应该签劳动合同，不签的话对我有啥影响。

我刚找到一份新工作，准备入职了，但是不太清楚入职的时候是不是必须马上签合同。我想知道具体的法律规定是怎样的，入职和签合同在时间上有没有什么要求。

我刚入职新公司，公司说内部流程还在走，暂时不能签劳动合同。我心里有点没底，担心公司是不是不正规。所以想了解下，从法律角度看，劳动合同是不是真的必须入职第一天就签呢？

我在新公司入职一段时间了，但公司还没和我签劳动合同，我心里有点没底。我想知道具体法律规定的这个时间限制是多久，要是超过这个时间没签，我有哪些权益保障。

我最近找了份新工作，入职后一直没签劳动合同，心里挺没底的。我想知道具体法律规定下劳动合同该从入职起多久内签，要是公司不按时签有没有什么后果，这对我自身权益有啥影响。

我刚入职一家新公司，但是到现在还没有和公司签订劳动协议。我不太清楚公司这种做法是否合规，也担心自己的权益得不到保障。所以想了解一下，按照法律规定，入职后到底应该在什么时候签订劳动协议呢？

我入职了一家新公司，但是公司没有马上让我签劳动合同，我有点担心自己的权益是否会受到影响。我想知道入职是不是必须马上签劳动合同，以及如果不马上签会有哪些后果。

我刚找到一份新工作，准备入职。但公司说要过段时间再签劳动合同，我有点担心这样是否合法，会不会影响到我后续的权益。我就想知道入职的时候是不是必须马上签劳动合同，具体的法律规定是怎样的。

我最近找到一份新工作，已经入职了，但公司还没有和我签入职合同。我不太清楚公司这种做法是否合规，也想知道一般入职合同正常该在什么时候签，会不会影响到我的权益。

我现在在一家公司上班，但是入职一段时间了还没签合同，我想知道用人单位和员工签合同具体的时间规定是怎样的，会不会影响到我的权益，还有不按时签有没有什么补偿之类的。

刚到一家新公司上班，入职好几天了公司也没提签合同的事。我不太清楚这方面规定，就想问问新员工入职是不是必须要签订劳动合同啊？要是不签对我会有啥影响呢，想了解下具体情况。

我刚入职一家公司，已经过了一段时间了，但公司一直没提签劳动协议的事。我不太懂这方面的规定，就想问问这种情况公司是不是违法了？要是违法，我该怎么维护自己权益呢，想了解下具体法律规定。

我入职一家公司有段时间了，可公司一直没提签合同的事儿。我有点担心，想知道公司这么做是不是违法呀？要是违法的话，我该怎么维护自己权益呢，就想具体了解下这方面情况。

我刚到一家新公司工作，公司还没提签劳动合同的事。我不太清楚这方面规定，想知道企业员工是不是必须要签劳动合同呀？要是不签对我会有啥影响呢？主要就是想了解下签合同这块的具体要求和规定。

我刚入职一家公司，但是都上班一段时间了，公司还没有和我签合同。我有点担心，想知道这种没签合同就入职的情况是不是违法呀？我主要想了解下公司这么做有没有违反法律规定，以及对我会有什么影响。

我刚找到一份新工作，入职几天了但公司还没提签合同的事。我有点担心，想知道按照法律规定，公司应该在我入职后多久和我签劳动合同呀？我就是想弄清楚这个时间界限，好维护自己的权益。

我刚找到一份新工作，公司说先试用一段时间，之后再看签不签合同。我有点担心，不知道劳动合同是不是必须得签。要是不签的话，对我有什么影响？我就想弄清楚，从法律角度来说，劳动合同是不是一定要签 。

我刚找到一份工作，入职第一天公司没提签合同的事儿。我有点担心，不知道按法律规定，是不是入职就得马上签劳动合同呀？不马上签会有啥影响吗？我该主动提签合同的事儿吗？