国庆加班算加班费的天数是几天？

马上要到国庆节了，我所在的公司安排了加班，可我不太清楚具体怎么算加班费。想知道国庆这七天假期里，到底有几天加班是能拿到加班费的，这些加班费又是依据什么标准来计算的呢？
张凯执业律师
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国庆加班算加班费的天数一般是7天。


在这7天里，10月1日至3日属于法定节假日。法定节假日就是国家规定必须放假的日子，在这些日子里加班，劳动者付出了额外的劳动，所以法律规定用人单位必须另行支付三倍日加班工资。这是为了保障劳动者在重要节日应有的休息权益，同时也是对劳动者加班付出的一种补偿。依据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。


10月4日至7日是周末调休。如果用人单位不能给劳动者安排补休，就需要支付双倍日工资。因为原本这些日子是劳动者正常的休息日，加班占用了休息时间，所以要给予相应报酬。同样依据《中华人民共和国劳动法》第四十四条，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。


计算加班工资时，日工资=月工资收入÷月计薪天数（21.75天）。月计薪天数是通过（365天－104天）÷12个月得出的。3倍日工资=月工资收入÷21.75×3 ，2倍日工资=月工资收入÷21.75×2 。

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