护士试用期辞职流程是怎样的?
我现在是一名处于试用期的护士,最近因为个人发展规划的原因,打算辞职。但我不太清楚具体该走哪些流程,担心自己操作不当会惹上麻烦。想了解一下在试用期辞职,从提出申请到最后离开医院,整个完整的流程是怎样的呢?
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护士在试用期辞职,流程如下:首先是提前通知用人单位。根据《劳动合同法》规定,劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,就可以解除劳动合同。简单来说,就是要提前三天把自己要辞职的想法告知医院 。 接着,写好离职申请。将离职申请提交到本人所在部门,有些时候也可以直接把申请交到人力资源部门。之后,人力资源部门会进行情况核实,再提交公司办公会议审定。正规单位办理离职手续,需要本人的申请,人力资源部门的意见,公司办公会议的意见,正式的还需要辞职一事下发公司文件。 然后,要做好工作交接。离职前需要在原单位完成工作的交接、有关费用的结清等手续,具体依照医院的制度而定。这一步很关键,要把自己手头的工作和相关物品等,清楚地移交给接手的人。 最后,办理辞职手续。完成前面的步骤后,就可以办理最后的辞职手续了,医院会按照规定,结清工资等相关事宜。 需要注意的是,如果没有提前3天书面通知用人单位,而用人单位也不存在《劳动合同法》38条规定的情况,劳动者直接提交辞职信就走人,这个时候就是违法了,给用人单位造成的直接经济损失、招聘劳动者产生的费用,用人单位可以要求劳动者承担。

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