辞职后上个月工资还有吗？
我打算辞职，但是有点担心上个月的工资会不会发。我在公司正常上班，也没犯什么错，就是 个人原因想换工作。不知道按照法律规定，我辞职了上个月的工资公司还会不会给我，想了解下这方面的法律情况。
张凯执业律师
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在我国，劳动者辞职后，上个月的工资通常是有的。这涉及到工资支付以及劳动关系解除等相关法律概念。工资，简单来说，就是劳动者付出劳动后应得的报酬。劳动关系解除，则是指劳动者和用人单位之间的雇佣关系结束。
依据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。这就表明，只要劳动者为用人单位提供了劳动，用人单位就有义务按照约定支付相应的工资。
同时，《工资支付暂行规定》第九条也明确，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。也就是说，当你辞职，和公司的劳动关系解除后，公司应该一次性把你上个月的工资结算给你。
如果用人单位违反这些规定，克扣或者无故拖欠劳动者工资，劳动者可以采取多种途径维护自己的权益。比如可以先和用人单位协商，要求其支付工资；协商不成的，可以向劳动监察部门投诉，由劳动监察部门责令用人单位支付；还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁结果不服的，还能向人民法院提起诉讼。