公司破产了我的工资怎么办?
我在一家公司上班,最近听说公司经营不善要破产了。我特别担心我的工资拿不到手,我还有好多生活开销要靠这份工资呢。我想知道在公司破产这种情况下,我的工资会怎么处理,能不能顺利拿到?
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当公司破产时,员工的工资问题是大家非常关心的。首先,我们要明白公司破产是指公司因不能清偿到期债务,无力继续经营,由法院宣告停止营业,进行债权债务清理的状态。 根据《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条规定,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。这意味着员工的工资是处于优先受偿的地位。 也就是说,当公司进入破产程序后,会先对公司的财产进行清算,将这些财产变现后,会先扣除破产费用和共益债务,之后就会优先支付员工的工资等相关费用。如果破产财产足够,员工的工资一般能够得到保障。不过,如果破产财产不足以清偿所有的工资,那么会按照比例进行分配。例如,破产财产只能支付应发工资总额的 80%,那么每个员工可能就只能拿到自己应得工资的 80%。所以,在公司破产时,员工不用过于担心,法律是会保障大家工资权益的。

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