公司不解除劳动备案该怎么办？

我现在遇到了个麻烦事儿，想从原单位离职，也按规定提前提交了申请，可单位就是不给解除劳动关系备案。我担心这会影响我后续找新工作，心里特别着急。我就想知道这种情况下，有没有什么有效的解决办法呀？

我从原公司离职了，但公司一直没和我解除劳动合同。现在我担心这会影响我找新工作，也不确定自己该采取什么措施来解决这个问题。我想了解具体有哪些合法有效的途径能让公司解除与我的劳动合同，以及如果公司的行为给我造成损失，我该怎么维护自己的权益。

我从原单位离职了，可后来发现单位没有给我解除劳动合同备案。现在我担心这会影响我找新工作以及社保等方面的事宜。我想知道具体有哪些有效的解决办法，能让原单位尽快完成解除备案手续。

我已经向单位提出辞职了，也按要求完成了工作交接，但单位就是拖着不给我解除劳动关系。我现在新工作都找好了，入职需要离职证明这些材料，可原单位一直拖着，我很着急，想知道遇到这种情况应该怎么处理呢？

我之前从单位辞职了，手续都按要求办了，可后来发现单位居然没和我解除劳动合同。我现在很担心这会对我有不良影响，比如影响我找新工作之类的。我就想知道在这种情况下，我该采取什么办法来解决这个问题呢？

我已经从原来单位离职了，按道理单位应该给我解除用工备案，这样我才能顺利去新单位入职。但原单位一直拖着不办，导致我新工作入职受阻，我很着急，不知道该采取什么办法让原单位给我解除用工备案。

我从公司离职了，都办好交接了，但公司一直拖着不给我做退工手续。这导致我新工作入职都受影响了，我不明白公司为啥这么做，也不知道该怎么解决这个问题，想问问遇到这种情况该咋办？

我今天查社保的时候发现，有一家我从来没听说过的公司给我做了劳动备案。我根本没在这家公司工作过，也没签过任何合同。现在这种情况让我很担心，不知道该怎么处理，会不会对我有什么不好的影响，我该怎么办呢？

我在公司工作，现在遇到个事儿。公司一直没和我解除劳动关系，但我已经不想在这儿干了，也找好新工作了。我不太清楚这种情况下我该怎么处理，是公司故意拖着还是有别的原因，我就想知道从法律角度我该怎么办。

我从公司离职了，但是公司没有给我解除劳动关系，就直接停保了。我不太清楚公司这样做合不合法，我该怎么维护自己的权益呢？停保会不会对我有什么影响呀？想了解一下相关的法律规定和解决办法。

我从公司离职了，找公司开离职证明，可公司一直拖着不给开。我后面找新工作需要这个证明，很担心会影响入职。我想知道遇到这种公司不给开离职证明的情况，我该怎么解决呢？

我在公司工作，现在想离职，可公司就是不同意，也不给办理离职手续。我很担心一直这样拖着会影响我找新工作，也不知道自己该采取什么办法来解决这个问题，想问问遇到这种情况该怎么办呢？

我从原来的公司离职了，但是公司一直拖着不给我出具离职证明，导致我新工作入职手续办不了。我想知道这种情况下我该怎么维护自己的权益，公司不及时出具离职证明要承担什么责任呢？

我从原来的公司离职了，结果发现公司还在继续给我申报个人收入。这让我很担心会对我有不良影响，也不清楚这种情况合不合法。我想知道我该怎么处理这种事，公司这么做会有什么后果？

我现在想和公司解除劳动关系，已经按照正常流程提交了申请，可公司就是不愿意解除。我不明白公司为什么这么做，也不知道自己接下来该采取什么办法才能顺利解除劳动关系，希望得到专业解答。

我和公司签了劳动合同，在工商做了备案。现在我想离职，不知道这个劳动用工商备案解除该怎么操作，要准备什么材料，走什么流程，心里没底，希望了解下具体的解决办法。

我在公司办理了离职手续，但公司却拒绝给我开具解除劳动关系证明。我之后找工作可能会用到这个证明，没有的话很麻烦。我想知道遇到这种情况，从法律角度该怎么解决？

我从公司离职了，和公司也办理好了交接手续，但是公司却一直拖着不给我开离职证明。我之后找新工作可能需要这个证明，我很担心会影响我找工作。我想知道公司这样做合法吗，我该怎么维护自己的权益呢？

我从公司离职了，找公司开离职证明，公司一直拖着不给开。我现在新工作需要离职证明才能入职，特别着急。想问问遇到这种公司不出具离职证明的情况，我该怎么解决呢？

我已经按照规定向单位提出离职了，也完成了工作交接，但单位就是拖着不给我办离职手续，导致我没办法去新单位入职。我想知道遇到这种情况我该怎么维护自己的权益，单位这么做合不合法呢？