辞职一个月公司不放人该怎么办？

我现在想离职，但是公司要求必须等一个月才能走，可我着急离开去处理一些个人事务。我不太清楚法律上对于离职等待时间具体是怎么规定的，是不是所有情况都得等一个月，希望能得到专业的解答。

我提交离职申请满一个月了，单位却迟迟没同意。我现在很困扰，担心直接走会有法律风险，又着急去新单位入职。想了解这种情况下按法律规定能不能走，以及如果走了会不会影响后续权益。

我按照规定提前提交了离职申请，现在到了离职时间，公司却不让我走，还扣着我的离职手续不给办。我担心强行离开会影响后续找工作，也不知道自己有哪些合法的途径可以维护权益，想了解具体该怎么做。

我按照规定提前一个月提交了离职申请，现在一个月时间到了，公司却不给我办离职手续，还压着我的工资。我很困扰，不知道该采取什么办法来维护自己的权益，想了解具体有哪些合法有效的解决途径。

我按照规定提前一个月提交了辞职申请，现在时间到了单位却不让我走，我担心拿不到应得的报酬，也不知道怎么维护自己正常离职的权益。想了解具体有哪些合法有效的解决途径。

我按照公司规定提前一个月提交了离职申请，可到时间了公司就是不让我走，还扣着我的离职手续不给办。我现在着急去新单位入职，很担心这边的事情拖着影响那边。我就想知道这种情况具体该怎么合法合理地解决？

我向公司提出离职申请后，公司却不让我走，我现在很困扰。我担心强行离开会对自己后续的权益有影响，又不知道怎么应对公司这种不合理的要求。我想了解具体有哪些合法有效的办法能让我顺利离职。

我已经按照规定提前提交了辞职申请，现在辞职到期了，可公司就是不放我走。我担心强行离开会影响后续的工资结算和社保转移等问题，也不知道该通过什么合法途径来解决这个困扰，希望能了解具体有效的应对方法。

我按照公司规定递交了辞职报告，都过去一个月了，公司还是不批准。我现在很困扰，不知道自己能不能直接走人。我想了解在这种情况下，法律上到底是怎么规定的，我直接走会不会有什么法律风险。

我向公司提出离职申请后，公司却不同意我离开，我很困扰。我已经按照正常流程提前通知了公司，但他们还是设置各种障碍不让我走。我想知道具体有哪些合法有效的办法能让我顺利离职。

最近打算离职，已经按照规定提前一个月提交了离职申请，可公司这边不批准。我就想知道，这种情况下我真的能直接走吗？主要是担心直接走了会有什么麻烦，想了解清楚相关法律规定，保障自己的权益。

我之前向单位提交了离职申请，到现在已经满一个月了，可单位却不让我走。我现在特别苦恼，不知道该如何是好，想了解一下在这种情况下，我具体有哪些合法的途径可以维护自身权益，顺利办理离职。

我提交辞职申请都一个月了，领导却一直拖着不让我走。我现在很苦恼，不知道该如何是好。我想了解一下，从法律角度讲，我有没有权利直接走人？如果领导还是不让我走，我该通过什么途径来维护自己能顺利离职的权益呢？

我已经向公司提交了辞职申请，可公司一直拖着不让我走。我现在已经找好新工作了，很着急办理离职。不知道在法律上我该怎么做才能顺利离职，想了解具体的解决办法和依据。

我向公司提出辞职了，可公司一直拖着不给我办离职手续。我担心会影响我找新工作，也不知道公司这样做合不合法。我想了解一下，在这种情况下我该采取什么措施来维护自己的权益呢？

我提前一个月向老板提出了辞职，可现在一个月过去了，老板还是不让我走。我已经做好了工作交接，也按规定提交了辞职申请，不知道该如何处理这种情况，我想了解下在法律上我该怎么做才能顺利离职。

我向公司提出辞职了，可公司一直说找不到交接的人，不让我走。我已经等了一段时间，实在不想再耗下去了，不知道从法律上来说，我有没有权利直接离开，该怎么做才能合法合规地解决这个问题呢？

我打算离职，但公司说必须等一个月才能走。我有点着急，不知道这一个月的规定是不是死的，有没有办法能提前离职。我担心不按公司说的做会影响工资和后续找工作，想了解下法律上对离职时间具体是怎么规定的。

我提前一个月向公司提交了辞职申请，现在辞职到期了，可公司却以各种理由不放我走。我已经找好新工作了，很着急入职，不知道这种情况该怎么处理，怎样才能顺利离职呢？

我在公司上班，因为个人原因想辞职，按照规定提前一个月跟公司说了，但公司就是不让我走。我很苦恼，不知道该怎么处理这种情况，也不清楚自己的权益是否受到侵害，所以想问问遇到这种情况该怎么办。