甲方没给钱包工头欠工资怎么办？

当遇到甲方没给钱包工头欠工资的情况时，有多种途径可以尝试解决。首先，我们需要了解几个重要的法律概念。工资是劳动者付出劳动后应得的报酬，受法律保护。包工头和劳动者之间通常形成劳务关系，而甲方与包工头之间一般是工程承包等合同关系。

根据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《保障农民工工资支付条例》也明确规定，分包单位对所招用农民工的实名制管理和工资支付负直接责任。施工总承包单位对分包单位劳动用工和工资发放等情况进行监督。

在实际解决过程中，你可以先与包工头进行协商，要求其支付工资，并了解甲方未付款的具体情况。如果协商不成，可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对用人单位工资支付情况进行监察，责令其支付拖欠的工资。

你还可以通过劳动仲裁的方式解决。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，你可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁结果不服，还可以向人民法院提起诉讼。

另外，如果甲方存在违法分包等情况，导致农民工工资被拖欠，根据相关法律规定，甲方也可能需要承担相应的责任。所以，你可以通过合法途径，要求甲方在其未支付工程款的范围内承担支付工资的责任。