公司试用期没有交社保怎么办？

我在新公司入职处于试用期，发现公司没有给我缴纳社保。我不太清楚这是否符合法律规定，想知道试用期公司到底应不应该给员工买社保，如果不买，员工又该如何维护自己的权益呢？

我在新公司上班，目前处于试用期，但是发现公司没有给我交社保。我不太清楚这种情况是否正常，想知道试用期公司不给员工交社保到底合不合法，以及如果不合法的话我该怎么维护自己的权益。

我在新公司入职，目前处于试用期，发现公司没有给我缴纳社保。我担心这会影响我的权益，想知道这种做法到底合不合法，要是不合法的话，我该怎么维护自己的权益呢？

我在一家公司试用期工作，发现公司没有给我买社保。我担心这会影响到我的权益，比如以后的医疗报销、养老待遇等。我想知道这种情况到底合不合法，公司应该承担什么责任，我又该怎么维护自己的权益呢？

我现在在一家公司试用期，发现公司没有给我缴纳社保。我不太清楚这种做法合不合理，也不知道该怎么维护自己的权益，想了解下公司试用期不缴社保到底合不合法，以及我能采取哪些措施。

我刚进入一家公司试用期，发现公司没给我交社保。我不太清楚这合不合法，也不知道该怎么维护自己权益。想了解面对这种情况，我具体能采取什么办法让公司给我补交社保，以及这么做有什么法律依据。

我刚入职一家公司，处于试用期，公司说试用期不给我缴纳社保，等转正了才给交。我不太懂这方面的法律，想知道公司这种做法合不合法，我该怎么维护自己的权益呢？

我刚入职一家公司，还在试用期，发现公司没给我交社保。我不太懂这方面的法律，就想问问，试用期公司不给员工交社保，这种做法合不合法啊？我该怎么维护自己权益呢？

我刚入职一家公司，还在试用期，发现公司没给我缴纳社保。我不太清楚法律规定，想知道试用期公司不缴纳社保是不是违法的，我该怎么维护自己权益呢？

我现在处于试用期，公司没给我交社保。我担心之后会有权益问题，想了解一下，如果公司一直不交社保，按照法律规定应该怎么赔偿我呢？我需要做些什么来维护自己权益？

我在一家公司试用期，发现公司没给我交社保。我担心自己权益受损，想知道按照法律规定，这种情况下公司应该怎么赔偿我？有没有具体的赔偿标准和方式呢？

我在试用期，公司没给我交社保。我想知道这种情况公司应该怎么赔偿我，有什么法律依据吗？我担心自己的权益受损，希望了解清楚赔偿的具体方式和标准。

我刚入职一家公司，处于试用期，公司说试用期内不给交社保，要转正后才交。我有点担心这样合不合法，想知道试用期公司不给员工交社保到底在法律上认不认可，自己的权益是否受到了侵害。

我刚入职一家公司，目前还在试用期，发现公司没给我交社保。我不太清楚试用期内公司这样做合不合法，想知道我有没有权益要求公司给我交社保，也想了解相关的法律依据是什么。

我入职了一家公司，目前还在试用期，发现公司没给我买社保。我不太懂这方面的规定，想知道公司在试用期不给员工买社保这种做法合不合法呢？我该怎么维护自己权益？

我在一家公司试用期，发现公司没给我缴纳社保。我想知道这种情况公司该怎么赔偿我，赔偿有什么标准和依据吗，我该通过什么途径来争取自己的权益呢？

我刚入职一家公司，还在试用期，公司说试用期不给交社保，等转正后才交。我不太确定公司这样做合不合法，想了解下试用期社保在法律上到底是怎么规定的呢？

我刚入职一家公司，目前还在试用期，发现公司没给我交社保。我不太懂这方面的规定，想知道试用期公司不给员工交社保这种做法合不合法？我该怎么维护自己权益呢？

我入职一家公司，目前处于试用期，公司说试用期不给我缴纳社保，要转正后才交。我不太懂这合不合法，想知道公司试用期不缴纳社保是不是违法的，我的权益有没有受到侵害。

我入职了一家公司，目前还在试用期，发现公司没给我缴纳社保。我不太懂这方面法律，想知道公司在试用期不缴纳社保这种做法合不合法，我该怎么维护自己权益呢？