单位买了社保没买医保该怎么办？

首先，需要明确社保和医保的概念。社保是社会保险的简称，它包含了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五个险种。而医保就是其中负责医疗保障的部分。

从法律角度来看，根据《中华人民共和国社会保险法》，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，并依法缴纳社会保险费。这里的社会保险费就涵盖了医保费用。也就是说，单位只买社保不买医保的行为是违反法律规定的。

如果你遇到单位买了社保却没买医保的情况，有以下几种解决办法。

第一步，你可以先和单位进行友好沟通。跟单位说明医保的重要性以及按照法律规定单位有义务为你缴纳医保。说不定单位是疏忽了，经过沟通就能解决问题。

如果和单位沟通后没有效果，那么你可以向当地的劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对用人单位遵守社会保险法律法规的情况进行监督检查。你可以准备好相关的证明材料，比如劳动合同、工资条等，这些材料能证明你和单位存在劳动关系。劳动监察部门在调查核实后，会责令单位限期改正。

此外，你还可以向当地的社会保险经办机构举报。社会保险经办机构会根据相关规定对单位进行处理，要求单位补缴医保费用。

如果通过以上途径都无法解决问题，你还可以考虑通过劳动仲裁或者向人民法院提起诉讼来维护自己的合法权益。但这种方式可能会比较耗费时间和精力，需要谨慎考虑。总之，单位不买医保是不符合法律规定的，你要积极维护自己的合法权益。