辞职公司不批准该怎么办?
我想从现在的公司辞职,已经跟公司提出了,可公司就是不批准。我不明白,自己辞职还要公司批准吗?要是公司一直不批准,我难道就不能走了?我该怎么处理这个情况呢?
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在工作中,辞职是劳动者的合法权利。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。这意味着,只要劳动者按照规定的时间和方式通知用人单位,就有权解除劳动合同,不需要用人单位的批准。 如果是正式员工,你需要提前三十天向公司提交书面的辞职报告。这里的书面形式可以是辞职信、辞职申请等,并且要确保公司能够收到。比如你可以通过邮寄的方式,保留好邮寄凭证;或者当面提交给公司相关负责人,并让其签字确认收到。在这三十天内,你仍然需要按照公司的规定正常工作。三十天期满后,无论公司是否批准,你都可以离职,并且公司应该为你办理离职手续,结算工资等。 要是你处于试用期,那么提前三天通知公司就可以了。通知的方式可以是书面的,也可以是口头的,但为了避免后续纠纷,建议采用书面形式。三天时间到了,你就可以办理离职。 如果公司不批准你的辞职申请,也不为你办理离职手续,你可以向劳动监察部门投诉,劳动监察部门有权对用人单位进行监督检查,责令其改正违法行为。你还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,通过法律途径维护自己的合法权益。在申请仲裁时,你需要准备好相关证据,比如辞职信、工资条、工作证等,以证明你与公司存在劳动关系以及你已经按照规定提出了辞职。

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