工作中受伤自己出了钱该怎么办？

在工作中受伤自己出了钱，首先要明确这可能属于工伤。工伤是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。

根据《工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。所以，如果你被认定为工伤，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

第一步，你需要及时申请工伤认定。所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

第二步，进行劳动能力鉴定。经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。它对于确定你的赔偿标准很关键。

第三步，获得相应的赔偿。如果被认定为工伤且完成劳动能力鉴定，你可以根据鉴定结果获得相应的赔偿。这些赔偿可能包括医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴等。如果用人单位为你缴纳了工伤保险，大部分费用将由工伤保险基金支付；如果用人单位未缴纳工伤保险，那么所有应由工伤保险基金支付的费用将由用人单位承担。

如果用人单位拒绝承担责任，你可以通过劳动仲裁或者向法院提起诉讼来维护自己的合法权益。劳动仲裁是解决劳动争议的前置程序，你需要在规定的时间内向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。