一次性伤残补助金由谁支付？

一次性伤残补助金是职工因工受伤或患职业病，经过劳动能力鉴定后，按照伤残等级给予的一次性补偿。它的支付主体取决于用人单位是否为职工缴纳了工伤保险。

如果用人单位依法为职工缴纳了工伤保险，那么一次性伤残补助金由工伤保险基金支付。依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准分别为27个月至7个月的本人工资不等。这里的本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。

若用人单位没有为职工缴纳工伤保险，根据《工伤保险条例》第六十二条第二款规定，应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。也就是说，在这种情况下，一次性伤残补助金就由用人单位来支付。

所以，判断一次性伤残补助金由谁支付，关键在于单位是否为职工缴纳了工伤保险。职工在遇到此类问题时，可先确认单位的参保情况，以便明确补偿的支付主体。